Amazon टाळेबंदी सुरू ठेवा: ई-कॉमर्स जायंटने सिएटल आणि बेल्लेव्ह्यूमध्ये नियमित संस्थात्मक पुनर्रचनेचा भाग म्हणून 84 नोकऱ्या कमी केल्या
सिएटल, १६ डिसेंबर: Amazon ने यावर्षी 14,000 पदांवर परिणाम करण्यापलीकडे आपल्या कर्मचाऱ्यांमध्ये कपात करणे सुरू ठेवले आहे. या वेळी, सिएटल आणि बेल्लेव्ह्यू स्थानांना लक्ष्य करणाऱ्या Amazon च्या टाळेबंदीच्या नवीनतम फेरीमुळे थोड्या संख्येने कर्मचारी प्रभावित झाले आहेत. अहवालानुसार, 84 कर्मचाऱ्यांना नोकऱ्या कपातीचा फटका बसला आहे. या टाळेबंदीमुळे अभियांत्रिकी, सॉफ्टवेअर डेव्हलपमेंट, उत्पादन व्यवस्थापन यासह विविध विभागांतील कर्मचाऱ्यांवर परिणाम झाला आहे.
ॲमेझॉनची नवीनतम फेरी ऑक्टोबर महिन्यात या वर्षी प्रभावित झालेल्या एकूण 14,000 कर्मचाऱ्यांशी संबंधित नाही. ई-कॉमर्स दिग्गज कंपनीने स्पष्ट केले आहे की हे कपात नियमित संस्थात्मक समायोजनाचा भाग आहेत, ज्याचा उद्देश व्यवसाय संरचनांचे पुनरावलोकन करणे आणि आवश्यकतेनुसार बदल करणे आहे. वॉशिंग्टन राज्य प्राधिकरणांकडे दाखल केलेल्या माहितीनुसार, प्रभावित कर्मचाऱ्यांना नोव्हेंबरच्या सुरुवातीला सूचित करण्यात आले होते, त्यांना किमान 89 दिवसांची नोटीस देण्यात आली होती, जी राज्याच्या अद्ययावत कामगार समायोजन आणि पुनर्प्रशिक्षण अधिसूचना कायद्यांतर्गत 60 दिवसांच्या किमान अनिवार्यतेपेक्षा जास्त आहे.
प्रभावित भूमिकांमध्ये सॉफ्टवेअर डेव्हलपमेंट इंजिनीअर, प्रोग्राम मॅनेजर, रिक्रूटर्स, एचआर स्पेशलिस्ट आणि UX डिझायनर्सचा समावेश आहे, ज्यात एंट्री-लेव्हल पोझिशन्सपासून डायरेक्टर आणि प्रिन्सिपलपर्यंतचा समावेश आहे. 2 फेब्रुवारी ते 23 फेब्रुवारी 2026 दरम्यान, 30 हून अधिक सिएटल आणि बेल्लेव्ह्यू ऑफिस स्थानांवर तसेच वॉशिंग्टनमधील सहा रिमोट कर्मचाऱ्यांसाठी विभक्त होण्याची वेळ निश्चित केली आहे. ॲमेझॉनने नमूद केले आहे की जे कर्मचारी विभक्त तारखेपूर्वी अंतर्गत बदल्या सुरक्षित करतात त्यांना प्रभावित होणार नाही. एलॉन मस्कचे एल साल्वाडोरसह xAI भागीदार: अध्यक्ष नायब बुकेले सार्वजनिक शाळांमध्ये Grok वापरून ‘जगातील पहिला’ AI शिक्षण कार्यक्रम जाहीर केला.
ॲमेझॉनचे प्रवक्ते ब्रॅड ग्लासर म्हणाले की कंपनी असे निर्णय हलके घेत नाही आणि प्रभावित कर्मचाऱ्यांना 90 दिवसांचा पूर्ण पगार आणि फायदे, संक्रमणकालीन आरोग्य कव्हरेज आणि नोकरी प्लेसमेंट सहाय्य प्रदान करत आहे. सीईओ अँडी जॅसी यांनी यापूर्वी सूचित केले होते की कृत्रिम बुद्धिमत्ता आणि ऑटोमेशनचा अवलंब केल्याने भविष्यात कर्मचाऱ्यांचे समायोजन होण्याची शक्यता आहे. Ai+ मोबाईल द्वारे नोव्हा फ्लिप लवकरच भारतात लॉन्च होणार आहे, फ्लिप सेगमेंटमध्ये ब्रँडचा प्रवेश चिन्हांकित करत, माधव शेठ यांची घोषणा.
टाळेबंदीची ही नवीनतम फेरी ऑपरेशन्स सुव्यवस्थित करण्यासाठी, विकसित होत असलेल्या व्यावसायिक गरजांशी जुळवून घेण्यासाठी आणि संस्थात्मक बदलांमुळे प्रभावित झालेल्या कर्मचाऱ्यांना समर्थन देण्यासाठी ॲमेझॉनच्या सतत प्रयत्नांचे प्रदर्शन करते.
(वरील कथा 16 डिसेंबर 2025 दुपारी 02:56 PM IST रोजी LatestLY वर प्रथम दिसली. राजकारण, जग, क्रीडा, मनोरंजन आणि जीवनशैली यावरील अधिक बातम्या आणि अद्यतनांसाठी, आमच्या वेबसाइटवर लॉग इन करा latest.com).
