एक्सेंचर लेफ्सः आयटी सल्लामसलत राक्षस 3 महिन्यांत 11,000 पेक्षा जास्त कर्मचार्यांना सोडते, अधिक नोकरी कपात येण्याचा इशारा देते
नवी दिल्ली, 28 सप्टेंबर: गेल्या तीन महिन्यांत एक्सेंचरने जागतिक स्तरावर 11,000 पेक्षा जास्त नोकर्या ठेवल्या आहेत आणि अतिरिक्त टाळेबंदी येत असल्याचे देखील सूचित करते. मुख्य कार्यकारी अधिकारी ज्युली स्वीट यांनी सांगितले की कंपनी कर्मचार्यांना पुनर्स्थित करण्यासाठी घट्ट टाइमलाइनवर जात आहे. बदल बदलत्या व्यवसायाच्या गरजा आणि उद्योगावरील कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआय) च्या वाढत्या परिणामास प्रतिसाद म्हणून त्याच्या कर्मचार्यांना पुन्हा मिळविण्याच्या एक्सेंचरच्या योजना दर्शवितात.
आयटी कन्सल्टिंग फर्मने सल्लामसलत सेवांच्या कमकुवत कॉर्पोरेट मागणीचा उल्लेख करून अमेरिकन फेडरल खर्च कमी करून 865 दशलक्ष पुनर्रचनेची योजना आखली. आपल्या ग्राहकांच्या बदलत्या गरजा भागविण्यासाठी कर्मचार्यांना रीलिग करण्यासाठी व्यापक पुनर्रचना पुढाकाराचा एक भाग म्हणजे टाळेबंदी आहेत.
अ नुसार अहवाल च्या आर्थिक एक्सप्रेसएक्सेंचरने गेल्या तीन महिन्यांत जगभरात 11,000 पेक्षा जास्त रोजगार कमी केले आहेत. कंपनीने असेही सूचित केले आहे की अतिरिक्त टाळेबंदी उद्भवू शकतात. या पुढील कपातीमुळे कामाच्या ठिकाणी एआयच्या वाढत्या भूमिकेशी जुळवून घेण्यास सक्षम नसलेल्या कर्मचार्यांवर परिणाम होऊ शकतो. ओपनईचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी सॅम ऑल्टमॅनचा अंदाज आहे की एआय 2030 पर्यंत मानवी बुद्धिमत्तेला मागे टाकू शकेल, लवकरच 40% नोकर्या बदलतील.
ऑगस्टच्या शेवटी, अॅकेंचरची कर्मचारी 7,79,000 वर होती, ती तीन महिन्यांपूर्वी 7,91,000 पेक्षा कमी आहे. पुनर्रचनेमुळे प्रभावित भूमिकांची नेमकी संख्या कंपनीने उघड केली नाही. तथापि, मागील तिमाहीत विच्छेदन आणि संबंधित खर्च 615 दशलक्ष डॉलर्सपर्यंत पोहोचला, चालू तिमाहीत आणखी 250 दशलक्ष डॉलर्सची अपेक्षा आहे. मुख्य कार्यकारी अधिकारी ज्युली स्वीट यांनी एका कॉन्फरन्स कॉलवर सांगितले की, “आम्ही एका संकुचित टाइमलाइन लोकांवरून बाहेर पडत आहोत जिथे आमच्या अनुभवाच्या आधारे रीस्किलिंग, आम्हाला आवश्यक असलेल्या कौशल्यांसाठी एक व्यवहार्य मार्ग नाही.” टीसीएस भाड्याने देणे: टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेस तीन महिन्यांच्या विलंबानंतर सुमारे 650 बाजूकडील भाड्याने घेतलेल्या ऑनबोर्डिंगसह पुढे जाण्यासाठी, अहवालात म्हटले आहे.
अॅकेंचरने असे म्हटले आहे की, नुकत्याच झालेल्या नोकरीतील कपात असूनही, पुढील आर्थिक वर्षात दरवर्षी कमीतकमी 10 बेस पॉईंट्सच्या वेगाने ऑपरेटिंग नफा मार्जिन वाढविणे सुरू ठेवण्याची योजना आहे. कंपनीने ऑगस्ट ते ऑगस्ट ते 7 टक्क्यांनी वाढून 69.7 अब्ज डॉलर्सची कमाई केली आहे, तर निव्वळ उत्पन्न 6 टक्क्यांनी वाढून 83.8383 अब्ज डॉलर्सवर पोचले आहे.
(वरील कथा प्रथम 28 सप्टेंबर 2025 रोजी ताज्या दिवशी दिसली. राजकारण, जागतिक, क्रीडा, करमणूक आणि जीवनशैलीवरील अधिक बातम्यांसाठी आणि अद्यतनांसाठी, आमच्या वेबसाइटवर लॉग इन करा. नवीनतम. com).
