त्यांच्या मालकांनी ‘विश्वासघात’ केल्याच्या दाव्यांमध्ये त्यांच्या शेअर्सचे मूल्य कोसळल्यानंतर जागतिक वित्त कंपनीला त्यांच्या स्वत: च्या कामगारांनी £ 3.5 अब्जच्या खटल्यात न्यायालयात नेले आहे.
FNZ, ज्याच्या कार्यालयात स्कॉटलंडमधील 600 कर्मचारी आहेत एडिनबर्ग आणि डंडी, यासह कंपन्यांसाठी सॉफ्टवेअर प्रदान करते बार्कलेजLloyds, Aviva आणि Santander, जगभरातील 26 दशलक्षाहून अधिक गुंतवणूकदारांना सेवा देत आहेत आणि त्यांना स्कॉटिश एंटरप्राइझकडून करदात्यांना निधी मिळाला आहे.
कर्मचाऱ्यांना सांगण्यात आले आहे की FNZ मधील त्यांचे शेअर्स, जे एक लहान स्टार्ट-अप म्हणून सुरू झाले होते, त्यांच्या मूल्याचे मोठे प्रमाण गमावले आहे, काही प्रकरणांमध्ये ते लाखो पौंडांपर्यंत पोहोचले आहेत.
आता शेअर्स घोटाळ्यातील नुकसानींनी त्यांचे नुकसान भरून काढण्यासाठी FNZ च्या बॉस विरुद्ध £3.5 बिलियन ($4.6bn – US डॉलर्स) क्लास ॲक्शन खटला सुरू केला आहे – परंतु कंपनीने हा दावा ‘संपूर्णपणे योग्यतेशिवाय’ असल्याचा आग्रह धरला आहे.
स्कॉटलंडमध्ये एक दशकाहून अधिक काळ FNZ सोबत असलेल्या आणि नाव न सांगण्यास सांगितलेल्या एका कर्मचारी सदस्याने मेलला सांगितले: ‘कर्मचाऱ्यांना शेअर्सबद्दल एक सामान्य ईमेल प्राप्त झाला ज्याला बर्याच लोकांना फिशिंग घोटाळा वाटला.
‘त्याने आम्हाला बाजूला ठोठावले आणि विश्वासघात आणि रागाची खोल भावना आहे की ज्या लोकांनी कंपनी उभारण्यात मदत केली – चोवीस तास काम केले आणि ऑफिसमध्ये झोपले – आता अशा फर्मद्वारे वागले जात आहे ज्याने त्यांनी जागतिक पॉवरहाऊस बनण्यास मदत केली.’
शेअर कमी झाल्यामुळे सहा आकड्यांचे नुकसान झालेल्या कर्मचारी सदस्याने सांगितले: ‘हा संपूर्ण विश्वासघात आहे – कर्मचारी आणि व्यवस्थापन यांच्यातील विश्वास तुटला आहे आणि शून्य संवाद झाला आहे.
‘आम्ही सर्वच भावनांच्या श्रेणीतून जात आहोत – हे जवळजवळ दु:खासारखेच आहे – हे जाणून घेणे की दीर्घकालीन योजना बाजूला पडल्या आहेत आणि बऱ्याच प्रकरणांमध्ये निवृत्तीला उशीर करावा लागेल.
NNZ च्या Blythe मास्टर्स
ॲलेक्स सॅलमंड, तत्कालीन प्रथम मंत्री आणि स्कॉटिश नॅशनल पार्टीचे नेते 19 जानेवारी 2012 रोजी एडिनबर्ग येथे एफएनझेडच्या मुख्यालयाच्या उद्घाटनप्रसंगी
फर्ममध्ये 600 स्कॉट्स कर्मचारी आहेत
‘प्रत्येकजण आपापल्या योजनांचे पुनर्कॅलिब्रेट करत आहे.’
कंपनीचे स्कॉटिश ऑपरेशन 2010 मध्ये स्टँडर्ड लाइफच्या कार्यालयात कामगारांनी ‘स्क्वॅटिंग’ करून स्वतःचे परिसर घेण्यापूर्वी सुरू झाले, ॲलेक्स सॅलमंडने अधिकृतपणे एडिनबर्ग बेस उघडला.
स्कॉटिश एंटरप्राइझने 2024/25 मध्ये FNZ ला £510,000 चे संशोधन आणि विकास अनुदान दिले आहे जेणेकरुन त्याच्या तांत्रिक व्यासपीठाचा विस्तार करण्यासाठी एका प्रकल्पासाठी निधी दिला जाईल.
वित्तीय तंत्रज्ञान क्षेत्रातील FNZ ही एक आंतरराष्ट्रीय यशोगाथा बनली आहे परंतु बॉसना त्याच्या जागतिक विस्तारानंतर मोठ्या प्रमाणात ऑपरेटिंग तोटा भरून काढण्यासाठी अधिक रोख उभारण्याची आवश्यकता होती – जी त्यांनी संस्थात्मक गुंतवणूकदारांना शेअर्स विकून केली.
परंतु याचा अर्थ असा होतो की सध्याच्या भागधारकांकडे एकूण व्यवसायाचा एक लहान अंश आहे – ज्याला ‘शेअर डायल्यूशन’ म्हणून ओळखले जाते – यूकेमध्ये सुमारे 2,000 कर्मचारी असलेल्या फर्ममधील त्यांच्या स्टेकचे मूल्य मोठ्या प्रमाणात कमी करते.
कर्मचाऱ्यांना सांगण्यात आले की ते त्यांच्या स्वत: च्या अधिक रोख शेअर्समध्ये गुंतवून त्यांच्या मालकीची सध्याची पातळी टिकवून ठेवू शकतात – शेकडो पौंडांपासून लाखो पौंडांपर्यंतच्या रकमेसह.
काही प्रकरणांमध्ये, त्यांच्या कराराचा अर्थ ते सोडल्यास त्यांचे समभाग गमावतात आणि कंपनी स्टॉक मार्केटमध्ये सूचीबद्ध नसल्यामुळे ते विकण्याचा कोणताही मार्ग नाही, म्हणजे प्रभावित झालेल्यांपैकी बरेच जण, काही निवृत्तीच्या जवळ आहेत, त्यांच्या नोकऱ्यांमध्ये प्रभावीपणे अडकले आहेत.
असे समजले जाते की एफएनझेड बॉसना विश्वास आहे की स्कॉटलंडमधील 50 पेक्षा जास्त कर्मचारी समभाग कोसळल्यामुळे प्रभावित झाले नाहीत.
रॉयल स्कॉटिश नॅशनल ऑर्केस्ट्राचे अध्यक्ष असलेले गटाचे अध्यक्ष ग्रेगर स्टीवर्ट हे खटल्यातील प्रतिवादी आहेत आणि त्यांच्याकडे कॉर्पोरेट गव्हर्नन्स निरीक्षणाची जबाबदारी आहे.
फर्मच्या 2023 च्या वार्षिक अहवालात, मिस्टर स्टीवर्ट म्हणाले: ‘आमच्या कर्मचारी भागधारकांसोबत संरेखन हे समूहाचे मुख्य प्राधान्य राहिले आहे आणि आम्ही सुमारे 2,751 कर्मचारी किंवा एकूण कर्मचाऱ्यांच्या जवळपास निम्मे समाविष्ट करण्यासाठी आमची कर्मचारी शेअर योजना वाढवली आहे.
‘मंडळाच्या वतीने, मी आमच्या सर्व सहकाऱ्यांचे त्यांच्या निरंतर व्यावसायिकतेबद्दल आणि समर्पणाबद्दल त्यांचे मनापासून कौतुक करतो.’
दावेकर्ते एफएनझेड ग्रुप लिमिटेड आणि 17 वर्तमान आणि माजी संचालकांवर न्यूझीलंडमधील खटल्यात खटला भरत आहेत, जिथे मुख्य होल्डिंग कंपनी, एफएनझेड ग्रुप, नोंदणीकृत आहे.
त्यांचे म्हणणे आहे की खाजगी इक्विटी संस्थागत गुंतवणूकदारांना प्राधान्य समभाग जारी करून निधी उभारण्याच्या बोर्डाच्या निर्णयाने जाणीवपूर्वक आणि जाणूनबुजून त्यांनी सेवा केलेल्या कंपनीतील त्यांच्या कष्टाने कमावलेल्या स्टेकचे मूल्य नष्ट केले.
प्रतिवादींमध्ये ब्रिटिश वंशाच्या समूहाचे मुख्य कार्यकारी ब्लिथ मास्टर्स यांचा समावेश आहे, जी आर्थिक क्षेत्रातील सर्वोच्च महिलांपैकी एक आहे.
जेपी मॉर्गन येथे 27 वर्षांमध्ये तिची जबरदस्त प्रतिष्ठा निर्माण झाली होती, ज्या दरम्यान ती इंटर्न ते वरिष्ठ कार्यकारी दर्जावर आली होती – आणि एकेकाळी ‘सामुहिक विनाशाची आर्थिक शस्त्रे शोधणारी स्त्री’ म्हणून नावाजले गेले होते.
एफएनझेडच्या प्रवक्त्याने सांगितले: ‘एफएनझेड न्यूझीलंडमध्ये दाखल केलेल्या दाव्याची नोंद घेते आणि ते पूर्णपणे योग्यतेशिवाय असल्याचे मानते.
‘आम्हाला खात्री आहे की आमच्या संचालकांनी नेहमीच कंपनी, तिचे ग्राहक, कर्मचारी आणि सर्व भागधारकांच्या हितासाठी काम केले आहे.
‘FNZ च्या संस्थात्मक भागधारकांनी केलेली गुंतवणूक कंपनीच्या दीर्घकालीन वाढ आणि यशासाठी मजबूत बांधिलकी दर्शवते, असा परिणाम जो केवळ त्याच्या सर्व भागधारकांच्या हितासाठी असू शकतो.’
Source link
