व्यवसाय बातम्या | कडक स्टुडंट व्हिसा नियमांमुळे यूएस मध्ये एआय टॅलेंटची कमतरता वाढू शकते

निखिल देढा यांनी केले

न्यू यॉर्क [US]2 जून (ANI): यूएस स्टुडंट व्हिसा नियमांमध्ये प्रस्तावित बदलांमुळे आंतरराष्ट्रीय पदवीधरांना, विशेषत: भारतीयांना, त्यांचा अभ्यास पूर्ण केल्यानंतर युनायटेड स्टेट्समध्ये नोकरीत राहणे कठीण होऊ शकते, कृत्रिम बुद्धिमत्ता (AI), तंत्रज्ञान आणि अभियांत्रिकी यांसारख्या क्षेत्रातील प्रतिभांचा तुटवडा संभाव्यतः बिघडू शकतो, डॅनियल गोल्डमन, सह-संस्थापक आणि सीईओ यांच्या मते.

तसेच वाचा | आयोवा शूटिंग: यूएस मध्ये अनेक ठिकाणी बंदूक हिंसाचारात 7 ठार, संशयित आत्महत्येने मरण पावला.

5 मे 2026 रोजी, यूएस डिपार्टमेंट ऑफ होमलँड सिक्युरिटी (DHS) ने F-1 विद्यार्थी व्हिसासाठी “स्थितीचा कालावधी” (D/S) फ्रेमवर्क काढून टाकण्याचा प्रस्ताव दिला. सध्याच्या प्रणाली अंतर्गत, आंतरराष्ट्रीय विद्यार्थ्यांना सामान्यतः यूएसमध्ये राहण्याची परवानगी आहे जोपर्यंत ते त्यांचा विद्यार्थी दर्जा राखतात आणि व्हिसा आवश्यकतांचे पालन करतात.

प्रस्तावित नियम बहुतेक विद्यार्थ्यांसाठी चार वर्षांपर्यंतच्या निश्चित प्रवेश कालावधीसह त्या प्रणालीची जागा घेईल. त्या कालावधीनंतरच्या कोणत्याही विस्तारासाठी, सतत अभ्यास किंवा पोस्ट-ग्रॅज्युएशन कामाच्या अधिकृततेचा समावेश असलेल्या प्रकरणांसह, यूएस सिटिझनशिप अँड इमिग्रेशन सर्व्हिसेस (USCIS) कडून औपचारिक मान्यता आवश्यक असेल.

तसेच वाचा | CJI सूर्यकांत आज सर्वोच्च न्यायालयाच्या 5 नवीन न्यायाधीशांना शपथ देणार आहेत.

गोल्डमन म्हणाले की, या निर्णयामुळे आंतरराष्ट्रीय विद्यार्थी अमेरिकेतील त्यांची इमिग्रेशन स्थिती कशी व्यवस्थापित करतात ते मूलभूतपणे बदलेल.

गोल्डमन यांनी ANI ला सांगितले की, “स्थिती नियमाचा कालावधी जो प्रस्तावित करण्यात आला आहे तो पर्यायी व्यावहारिक प्रशिक्षण आणि अभ्यासक्रमाच्या व्यावहारिक प्रशिक्षणासाठी विद्यार्थ्यांना अर्ज करावा लागणारी लवचिकता मूलभूतपणे बदलणार आहे.”

OPT आंतरराष्ट्रीय विद्यार्थ्यांना पदवीनंतर त्यांच्या अभ्यास क्षेत्राशी संबंधित नोकऱ्यांमध्ये तात्पुरते काम करण्याची परवानगी देते, तर CPT विद्यार्थ्यांना त्यांच्या शैक्षणिक कार्यक्रमादरम्यान कामाचा अनुभव मिळविण्यास सक्षम करते.

गोल्डमनच्या मते, या कार्यक्रमांशी संबंधित विस्तार किंवा बदल शोधताना विद्यार्थी सध्या त्यांच्या विद्यापीठांद्वारे लक्षणीय लवचिकतेचा आनंद घेतात. प्रस्तावित फ्रेमवर्क अंतर्गत, तथापि, त्यांना USCIS सह औपचारिक इमिग्रेशन प्रक्रिया नेव्हिगेट करणे आवश्यक आहे.

तिने आणखी एका प्रस्तावित बदलाकडे लक्ष वेधले जे F-1 विद्यार्थ्यांना त्यांची स्थिती संपल्यानंतर 60 दिवसांवरून 30 दिवसांपर्यंत उपलब्ध वाढीव कालावधी कमी करू शकते, पर्यायी व्हिसा पर्याय किंवा रोजगार प्रायोजकत्व सुरक्षित करण्यासाठी उपलब्ध वेळ मर्यादित करू शकते.

युनायटेड स्टेट्समधील सर्वात मोठ्या आंतरराष्ट्रीय विद्यार्थी गटांपैकी एक असलेल्या आणि H-1B वर्क व्हिसा लॉटरीत अर्जदारांचा महत्त्वपूर्ण वाटा असलेल्या भारतीय विद्यार्थ्यांवर या प्रस्तावाचा असमान परिणाम होऊ शकतो.

H-1B व्हिसा मिळवण्यात अयशस्वी झालेले अनेक पदवीधर सध्या “दिवस 1 CPT” कार्यक्रमांवर अवलंबून असतात, जे त्यांना देशात कायदेशीररित्या काम करत असताना दुसऱ्या शैक्षणिक अभ्यासक्रमात नावनोंदणी करण्याची परवानगी देतात.

गोल्डमन म्हणाले की नियम लागू झाल्यास मार्ग लक्षणीय अरुंद होऊ शकतो.

“ज्याकडे आधीपासून पदव्युत्तर पदवी आहे, ते परत जाऊन म्हणू शकणार नाहीत, ‘मला दुसरी पदव्युत्तर पदवी हवी आहे कारण मला काम सुरू ठेवण्यासाठी कामाची अधिकृतता हवी आहे’,” ती म्हणाली.

तिच्या मते, AI, मशीन लर्निंग, सॉफ्टवेअर अभियांत्रिकी आणि डेटा सायन्स सारख्या क्षेत्रात काम करणाऱ्या हजारो भारतीय व्यावसायिकांना वारंवार H-1B लॉटरी नाकारल्यानंतर या मार्गावर प्रवेश गमावल्यास अनिश्चिततेचा सामना करावा लागू शकतो.

गोल्डमनने चेतावणी दिली की याचा परिणाम विद्यार्थ्यांच्या पलीकडे वाढेल आणि यूएस नियोक्त्यांना देखील प्रभावित करेल.

“त्यात काही शंका नाही की ज्या कंपन्यांना उच्च प्रतिभेची नितांत गरज आहे त्यांच्यावर याचा मोठा परिणाम होणार आहे,” ती म्हणाली.

तिने नमूद केले की यूएस एआय टॅलेंट पूलमध्ये परदेशी नागरिकांचा मोठा भाग आहे आणि विद्यमान इमिग्रेशन मार्ग अधिक प्रतिबंधित झाल्यास कंपन्या कुशल कामगारांची नियुक्ती आणि टिकवून ठेवण्यासाठी संघर्ष करू शकतात.

कंपन्या एकतर आंतरराष्ट्रीय पदवीधरांना कामावर घेण्याबाबत अधिक सावध होऊ शकतात किंवा उच्च निपुण व्यावसायिकांसाठी कॅप-सवलत H-1B प्रोग्राम आणि O-1 व्हिसा यासह पर्यायी इमिग्रेशन उपाय शोधू शकतात, ती म्हणाली.

“कंपन्या एकतर संघर्ष करतील कारण त्यांच्याकडे प्रतिभा नसेल किंवा त्यांना सर्जनशील बनवावे लागेल आणि पर्यायी उपाय शोधावे लागतील,” गोल्डमन पुढे म्हणाले.

तिने आंतरराष्ट्रीय विद्यार्थ्यांना H-1B लॉटरी निवड किंवा दिवस 1 CPT कार्यक्रमांवर अवलंबून न राहता एकाधिक बॅकअप योजना विकसित करण्याचा सल्ला दिला.

युनायटेड स्टेट्स AI आणि उदयोन्मुख तंत्रज्ञानामध्ये आपले नेतृत्व टिकवून ठेवण्याचा प्रयत्न करत असताना, प्रस्तावित व्हिसा बदलांमुळे अनेक अमेरिकन कंपन्या अवलंबून असलेल्या उच्च कुशल जागतिक प्रतिभेच्या प्रवेशास अनवधानाने अडथळे आणू शकतील की नाही या विषयावर पुन्हा एकदा वादाला तोंड फुटले आहे. (ANI)

(वरील कथा एएनआयच्या कर्मचाऱ्यांनी सत्यापित आणि लिहिली आहे, एएनआय ही भारत, दक्षिण आशिया आणि जगभरातील 100 हून अधिक ब्युरोसह दक्षिण आशियातील आघाडीची मल्टीमीडिया न्यूज एजन्सी आहे. ANI भारत आणि जगभरातील राजकारण आणि चालू घडामोडी, क्रीडा, आरोग्य, फिटनेस, मनोरंजन आणि बातम्यांवरील ताज्या बातम्या आणते. वरील मते नवीनतम पोस्टमध्ये दिसत नाहीत.