व्यवसाय बातम्या | तरीही पुन्हा, कर्मचाऱ्यांनी रेटिंग केले, 19 लाख पुनरावलोकने हे सर्व सांगतात

NewsVoir

नवी दिल्ली [India]2 एप्रिल: AmbitionBox, कंपनी पुनरावलोकने आणि वेतन अंतर्दृष्टीसाठी भारतातील क्रमांक 1 व्यासपीठ, आज ABECA 2026 – AmbitionBox Employee Choice Awards, भारतातील सर्वात मोठा कर्मचारी निवड पुरस्कार विजेत्यांची घोषणा केली.

तसेच वाचा | कोणत्या यूएस कंपन्या धोक्यात आहेत? इराणच्या IRGC द्वारे नाव दिलेली संपूर्ण यादी.

त्याच्या पाचव्या आवृत्तीत, ABECA 2026 कर्मचाऱ्यांनी सादर केलेल्या 19 लाख पुनरावलोकनांवर आधारित, 16 श्रेणींमधील 120 कंपन्यांना सन्मानित करते. कॅलेंडर वर्ष 2025 मध्ये या संस्थांमध्ये काम केलेल्या कर्मचाऱ्यांच्या अभिप्रायावर हे पुरस्कार पूर्णपणे तयार केले गेले आहेत, ज्यामुळे ते कामाच्या ठिकाणी अनुभवाचे आणि मोठ्या प्रमाणावर कर्मचाऱ्यांच्या भावनांचे विश्वासार्ह प्रतिबिंब बनतात.

ABECA ला वेगळे ठरवणारी गोष्ट म्हणजे कर्मचारी-प्रथम आणि पारदर्शक दृष्टिकोन. सहभागी होण्यासाठी कंपन्या अर्ज करत नाहीत किंवा पैसे देत नाहीत आणि त्यात कोणतेही ज्युरी सहभागी नाही. विजेते पूर्णपणे AmbitionBox वर सामायिक केलेल्या प्रामाणिक कर्मचाऱ्यांच्या पुनरावलोकनांच्या आधारे निर्धारित केले जातात, वास्तविक, निष्पक्ष कार्यस्थळाच्या अंतर्दृष्टींसाठी प्लॅटफॉर्मची वचनबद्धता अधिक मजबूत करते.

तसेच वाचा | ‘भूत बांगला’ला नवीन रिलीजची तारीख मिळाली, अक्षय कुमारचा हॉरर-कॉमेडी चित्रपट या तारखेला सिनेमागृहात येणार आहे (पोस्ट पहा).

या वर्षीचे विजेते मोठ्या उद्योगांपासून ते उदयोन्मुख टेक स्टार्टअप्सपर्यंत, त्यांच्या कर्मचाऱ्यांकडून सातत्याने उच्च रेटिंग मिळवणाऱ्या कामाच्या ठिकाणांवर प्रकाश टाकणारे, कंपनीच्या आकार आणि उद्योगांमधील विविध संस्थांचे प्रतिनिधित्व करतात.

“ABECA ची पाचवी आवृत्ती मोठ्या प्रमाणावर कर्मचाऱ्यांच्या आवाजाचा उत्सव आहे. हे पुरस्कार खरोखरच खास बनवतात ते त्यांचे लोकशाही स्वरूप, वास्तविक कर्मचारी वास्तविक अनुभव शेअर करतात. यामुळेच ABECA भारतातील सर्वात प्रामाणिक आणि विश्वासार्ह कर्मचारी निवड पुरस्कार आहे,” मयूर मुंदडा, संस्थापक आणि व्यवसाय प्रमुख, AmbitionBox म्हणाले.

मुख्य श्रेणींमधील विजेत्यांचा स्नॅपशॉट येथे आहे:

– टॉप-रेट केलेल्या मेगा कंपन्या (५०,०००+ कर्मचारी): जिओ, महिंद्रा अँड महिंद्रा, सोडेक्सो, रिलायन्स इंडस्ट्रीज, ICICI बँक यांच्यासह १३ विजेते

– टॉप-रेट केलेल्या मोठ्या कंपन्या (10,001-50,000 कर्मचारी): इक्विटास स्मॉल फायनान्स बँक, पिरामल फायनान्स, हिंदाल्को इंडस्ट्रीज, JLL यासह 20 विजेते

– टॉप-रेट केलेल्या मध्यम आकाराच्या कंपन्या (200-10,000 कर्मचारी): एचसीएल हेल्थकेअर, मोतीलाल ओसवाल प्रायव्हेट वेल्थ मॅनेजमेंट, लर्निंग रूट्स, युनिव्हर्सल सोम्पो जनरल इन्शुरन्ससह 20 विजेते

– टॉप-रेट केलेले टेक स्टार्ट-अप: रेव्हफिन, प्लॅनेट स्पार्क, झेटवर्क

– महिलांसाठी टॉप-रेट केलेल्या कंपन्या: IBM, CGI ग्रुप, Optum Global Solutions, ITC Infotech, Schneider Electric यासह १३ विजेते

याव्यतिरिक्त, एनर्जी आणि पॉवर, फार्मा, वित्तीय सेवा, बँकिंग, रिटेल, बांधकाम, इंटरनेट/उत्पादन, IT/ITES, ऑटोमोबाईल, कंझ्युमर इलेक्ट्रॉनिक्स आणि FMCG यासह प्रमुख उद्योगांमध्ये पुरस्कार जाहीर करण्यात आले आहेत, प्रत्येक क्षेत्रातील टॉप-रेट कंपन्यांना ओळखून.

ABECA 2026 कठोर आणि पारदर्शक पद्धतीचे अनुसरण करते. 1 जानेवारी ते 31 डिसेंबर 2025 दरम्यान वर्तमान आणि माजी कर्मचाऱ्यांनी सादर केलेल्या पात्रता पुनरावलोकनांच्या आधारे कंपन्यांचे मूल्यमापन केले जाते. पुनरावलोकनांची संख्या आणि एकूण रेटिंग या दोन्हीमध्ये मालकी अल्गोरिदम घटक असतात, केवळ सातत्यपूर्ण आणि विश्वासार्ह कर्मचारी अभिप्राय असलेल्या कंपन्याच अंतिम यादीत येतात.

1.5 कोटी पेक्षा जास्त नोंदणीकृत वापरकर्ते, 95 लाख पुनरावलोकने आणि 4 कोटी पगाराच्या अंतर्दृष्टीसह, AmbitionBox नोकरी शोधणाऱ्यांना माहितीपूर्ण करिअर निर्णय घेण्यास सक्षम करते आणि संस्थांना त्यांच्या नियोक्ता ब्रँडला प्रामाणिक कर्मचारी अभिप्रायाद्वारे मजबूत करण्यास मदत करते.

एम्बिशनबॉक्सवर संपूर्ण ABECA 2026 विजेत्यांची यादी एक्सप्लोर करा.

(जाहिरातविषयक अस्वीकरण: वरील प्रेस रिलीझ NewsVoir द्वारे प्रदान केले गेले आहे. ANI या सामग्रीसाठी कोणत्याही प्रकारे जबाबदार राहणार नाही.)

(वरील कथा एएनआयच्या कर्मचाऱ्यांनी सत्यापित आणि लिहिली आहे, एएनआय ही भारत, दक्षिण आशिया आणि जगभरातील 100 हून अधिक ब्युरोसह दक्षिण आशियातील आघाडीची मल्टीमीडिया न्यूज एजन्सी आहे. ANI भारत आणि जगभरातील राजकारण आणि चालू घडामोडी, क्रीडा, आरोग्य, फिटनेस, मनोरंजन आणि बातम्यांवरील ताज्या बातम्या आणते. वरील मते नवीनतम पोस्टमध्ये दिसत नाहीत.