व्यवसाय बातम्या | नॅशनल हेल्थकेअर लीडरशिप फोरम 2025 भारताच्या टियर-2 आणि टियर-3 शहरांकडे मोठ्या आरोग्य सेवा शिफ्टला हायलाइट करते
NNP
नवी दिल्ली [India]29 डिसेंबर: व्हॉईस ऑफ हेल्थकेअर (VOH) द्वारे आयोजित नॅशनल हेल्थकेअर लीडरशिप फोरम 2025, 17 डिसेंबर रोजी हयात रीजन्सी, नवी दिल्ली येथे आयोजित करण्यात आला होता, ज्यामध्ये भारताच्या वेगाने विकसित होत असलेल्या आरोग्य सेवा क्षेत्र आणि भविष्यातील आरोग्य सेवा प्रदान करण्यासाठी, वैद्यकीय उपकरणे, गुंतवणूक, गुणवत्ता मान्यता आणि आरोग्य तंत्रज्ञानातील वरिष्ठ नेत्यांना एकत्र आणले.
मान्यवर वक्ते आणि प्रतिनिधींचे स्वागत करून, डॉ. नवीन निश्चल, VOH नेटवर्कचे संस्थापक अध्यक्ष आणि उजाला सिग्नसचे सह-संस्थापक यांनी दिवसभर चाललेल्या कल्पना आणि अंतर्दृष्टींच्या देवाणघेवाणीचा सूर सेट केला. प्रॅक्सिस ग्लोबल अलायन्सचे सह-संस्थापक आणि व्यवस्थापकीय भागीदार आर्यमन टंडन यांनी दिलेले “इंडियाज व्हिजन 2030: द फ्यूचर ऑफ हेल्थ” या धोरणात्मक सादरीकरणाने फोरमची सुरुवात झाली, ज्यामध्ये भारताच्या आरोग्य सेवा परिसंस्थेतील संधी आणि आव्हाने यांची रूपरेषा मांडण्यात आली.
आपल्या उद्घाटनपर भाषणात डॉ नवीन निश्चल यांनी आरोग्य सेवेतील नेतृत्वाच्या विकसित होत असलेल्या स्वरूपावर विचार केला. अडथळ्याच्या शर्यतीशी साधर्म्य रेखाटून त्यांनी नमूद केले की आज नेतृत्वाला सतत अनुकूलतेची आवश्यकता असते. “भारतातील आरोग्य सेवा एका नाजूक टप्प्यावर आहे, बदलत्या गरजा, विकसित आव्हाने आणि बदलत्या प्राधान्यक्रमांमुळे आकाराला आलेली आहे. अशा काळात नेतृत्वासाठी कोणतेही निश्चित नियमपुस्तक नाही. जी स्थिर राहते ती मजबूत मूल्ये–विशेषत: विश्वास आणि नैतिकता–सोबत जुळवून घेण्याच्या क्षमतेसह. या मंचासारखे प्लॅटफॉर्म भारतातील इतर नेत्यांकडून आरोग्यसेवा बळकट करण्यासाठी शिकू शकतात,” असे व्यासपीठ आणि इतर नेत्यांकडून शिकण्याची संधी मिळते. तो म्हणाला.
संधीचे प्रमाण अधोरेखित करताना, आर्यमन टंडन यांनी निदर्शनास आणून दिले की भारताचे आरोग्य सेवा क्षेत्र आधीच सुमारे $300 अब्ज इतके मूल्यवान असताना, ते लक्षणीयरित्या कमी आहे. “जागतिक आजारांचा भार भारतात जवळपास 20 टक्के आहे परंतु जागतिक आरोग्यसेवा खर्चात केवळ 1 टक्के वाटा आहे. जर आपण विखंडन, विमा संरक्षणातील तफावत, गुणवत्ता आणि पायाभूत सुविधांच्या अडचणी सोडवल्या तर, भारतामध्ये जगातील सर्वात प्रभावी आरोग्यसेवा परिसंस्थांपैकी एक बनण्याची क्षमता आहे,” त्यांनी टिप्पणी केली.
मंचाचे प्रमुख पाहुणे, अभिनेत्री अमिषा पटेल यांनी स्वागत केले, ज्यांनी रुग्णांच्या सेवेसाठी असलेल्या त्यांच्या समर्पणाबद्दल आरोग्यसेवा व्यावसायिकांचे कौतुक केले आणि देशाच्या कल्याणाचे रक्षण करण्यात त्यांची भूमिका मान्य केली. जैव अभियांत्रिकीमध्ये वैयक्तिक स्वारस्य व्यक्त करताना, ती म्हणाली, “आरोग्यसेवा मला नेहमीच प्रेरित करते. जीवन सुधारण्यासाठी विज्ञान, नावीन्य आणि करुणा कशी एकत्र येतात हे पाहणे आनंददायी आहे. VOH राष्ट्रीय आरोग्य सेवा पुरस्कारांसारखे व्यासपीठ अर्थपूर्ण बदल घडवून आणणाऱ्या व्यक्ती आणि संस्थांना ओळखण्यात महत्त्वाची भूमिका बजावतात.”
“बिल्डिंग अ इंटिग्रेटेड हेल्थकेअर इकोसिस्टम” या विषयावरील एका पॅनल डिस्कशनमध्ये फोर्टिस हेल्थकेअरच्या चीफ ग्रोथ अँड इनोव्हेशन ऑफिसर डॉ. रितू मित्तल गर्ग यांचा समावेश होता; अमित सिंग, ग्रुप सीईओ, यथार्थ हॉस्पिटल्स; आणि हेना धवन, हेड-कंट्री पब्लिक अफेयर्स, नोवार्टिस इंडिया. डॉ. विशाल अरोरा, चीफ बिझनेस ऑफिसर, आर्टेमिस हॉस्पिटल्स यांनी संचलन केले, पॅनेलने पेमेंट सुधारणा, तंत्रज्ञान एकत्रीकरण आणि समन्वित, रुग्ण-केंद्रित काळजी सक्षम करण्यासाठी जीनोमिक्सची वाढती भूमिका यावर लक्ष केंद्रित केले.
“भांडवल, सहयोग आणि क्लिनिकल क्षमता” शीर्षकाच्या आणखी एका सत्रात राजीव अरोरा, अध्यक्ष आणि क्लस्टर हेड-क्रिटिकल केअर, ऑन्कोलॉजी आणि इमर्जन्सी मेडिसिन, BSV-मॅनकाइंड; गौरव खुराना, ग्रुप सीईओ, अमनदीप हॉस्पिटल्स; शरद गोस्वामी, वरिष्ठ संचालक, फायझर; नीरज लाल, प्रादेशिक संचालक, मेडिकोव्हर हॉस्पिटल्स; आणि डॉ. देबजानी साहा, एजीएम, प्रेमास लाइफ सायन्सेस, ज्यांनी गुंतवणूक, भागीदारी आणि क्लिनिकल उत्कृष्टता यांच्यातील परस्परसंवादावर चर्चा केली.
फोरममध्ये “कमांड टू केअर: अ लीडरशिप जर्नी,” कर्नल राजीव मन्नाली, एसयूटी सुपर स्पेशालिटी हॉस्पिटल, पट्टमचे एमडी आणि सीईओ यांच्यासोबत फायरसाइड चॅट देखील वैशिष्ट्यीकृत आहेत. मयंक बधवार, वरिष्ठ संपादक, VOH यांनी संचालन केले, या सत्राने जटिल आरोग्य सेवा वातावरणात नेतृत्व, शिस्त आणि निर्णय घेण्याबाबत अंतर्दृष्टी प्रदान केली.
त्यानंतर आंध्र प्रदेश मेडिकल टेक्नॉलॉजी झोन (AMTZ) चे वैद्यकीय संचालक डॉ. अर्जुन टी. यांनी “द P4 साहसी – अनलॉकिंग द हाय क्वालिटी अँड लाँगेस्ट ह्युमन लाईफ” हे विषयगत सादरीकरण केले, ज्यांनी भविष्यात तयार आरोग्य सेवा प्रणालीच्या उभारणीत सार्वजनिक-खाजगी भागीदारी, अचूक उत्पादन आणि धोरण-समर्थित नवकल्पना यावर भर दिला.
“द ग्रेट हेल्थकेअर शिफ्ट: कॅपिटल, कॅपॅसिटी अँड केअर – एक्सपॅन्शन ॲक्रॉस भारत” ही पॅनेल चर्चा हे मुख्य आकर्षण होते, ज्यामध्ये टियर-2 आणि टियर-3 शहरांमध्ये गुंतवणूक, उत्पादन आणि लोक-केंद्रित मॉडेल्स हेल्थकेअर ऍक्सेस कसे बदलत आहेत याचे परीक्षण केले. डॉ. अर्जुन टी. यांनी संचालन केले, या पॅनेलमध्ये हिंदुस्तान सिरिंज अँड मेडिकल डिव्हाईस लिमिटेडचे व्यवस्थापकीय संचालक राजीव नाथ आणि मंच समन्वयक, AiMeD; आशिष तनेजा, संस्थापक भागीदार आणि सीईओ, ग्रोएक्स व्हेंचर्स; अभिषेक कपूर, सीईओ, रिजन्सी हेल्थकेअर; डॉ. संजीव गुप्ता, ग्रुप मेडिकल डायरेक्टर, ॲक्शन ग्रुप ऑफ हॉस्पिटल्स आणि प्रिन्सिपल असेसर, QCI; आणि गौरव खुराना, अमनदीप हॉस्पिटल ग्रुप.
या चर्चेत राष्ट्रीय वैद्यकीय उपकरण धोरण 2023 अंतर्गत आयात अवलंबित्व कमी करण्यासाठी भारताचा प्रयत्न, नॉन-मेट्रो क्षेत्रांमध्ये मेडटेक पार्कचा उदय, मालमत्ता-प्रकाश रुग्णालय विस्तार मॉडेल, कार्यबल आव्हाने, आणि काळजीच्या गुणवत्तेशी तडजोड न करता परवडणारी क्षमता सुनिश्चित करण्यासाठी नाविन्यपूर्ण वित्तपुरवठा पद्धती यावर प्रकाश टाकण्यात आला.
मंचाचा समारोप करताना, VOH ने उत्कृष्ट संस्था आणि व्यक्तींना 100 हून अधिक राष्ट्रीय आरोग्य सेवा पुरस्कार प्रदान केले. डॉ गिरधर ग्यानी, महासंचालक, AHPI यांना जीवनगौरव पुरस्काराने सन्मानित करण्यात आले, तर आउटरीच पार्टनर प्रियस कम्युनिकेशन्सला त्यांच्या प्रभावी आरोग्य सेवा मोहिमांसाठी राष्ट्रीय पुरस्कार मिळाला.
एकूणच, नॅशनल हेल्थकेअर लीडरशिप फोरम 2025 ने बळकट केले की भारताचे आरोग्यसेवा परिवर्तन केवळ महानगरांद्वारेच नव्हे, तर संपूर्ण भारतभर – विकेंद्रित उत्पादन, तंत्रज्ञानाच्या नेतृत्वाखालील विस्तार, कुशल कार्यबल विकास आणि रुग्ण-केंद्रित नवकल्पना याद्वारे चालविले जाईल.
(जाहिरातविषयक अस्वीकरण: वरील प्रेस रिलीझ PNN द्वारे प्रदान केले गेले आहे. त्यामधील सामग्रीसाठी ANI कोणत्याही प्रकारे जबाबदार राहणार नाही.)
(वरील कथा एएनआयच्या कर्मचाऱ्यांनी सत्यापित आणि लिहिली आहे, एएनआय ही भारत, दक्षिण आशिया आणि जगभरातील 100 हून अधिक ब्युरोसह दक्षिण आशियातील आघाडीची मल्टीमीडिया न्यूज एजन्सी आहे. ANI भारत आणि जगभरातील राजकारण आणि चालू घडामोडी, क्रीडा, आरोग्य, फिटनेस, मनोरंजन आणि बातम्यांवरील ताज्या बातम्या आणते. वरील मते नवीनतम पोस्टमध्ये दिसत नाहीत.
