Life Style

8 वा वेतन आयोग: अंमलबजावणीसाठी कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांना 2028 पर्यंत थांबावे लागेल का?

नवी दिल्ली, 27 सप्टेंबर: मोदी सरकारने १ Government जानेवारी रोजी government व्या पगार आयोगाच्या स्थापनेची घोषणा करून २०२25 च्या सुरूवातीस केंद्र सरकारच्या कर्मचार्‍यांना आणि निवृत्तीवेतनधारकांना आशेचे कारण दिले होते. तथापि, सप्टेंबर जवळ येताच अधिकृत सूचना, संदर्भ अटी (टीओआर) आणि सदस्यांची नेमणूक अजूनही दृष्टिकोनातून आहे. या विलंबामुळे कर्मचारी आणि संघटनांमध्ये वाढती चिंता निर्माण झाली आहे, ज्यामुळे एक प्रश्न विचारला: 8 व्या वेतन आयोगाच्या अंमलबजावणीला 2028 पर्यंत थांबावे लागेल का?

प्रश्न निराधार नाही. ऐतिहासिक नमुने असे सूचित करतात की मागील वेतन पॅनेल्सच्या निर्मितीपासून अंमलबजावणीपासून दोन ते तीन वर्षे लागली. ऑक्टोबर २०० 2006 मध्ये स्थापन झालेल्या सहाव्या वेतन आयोगाने मार्च २०० 2008 मध्ये आपला अहवाल सादर केला. सरकारने ऑगस्ट २०० by पर्यंत ते स्वीकारले आणि १ जानेवारी २०० 2006 पासून या शिफारशी पूर्वसूचितपणे अंमलात आणल्या – अंदाजे २२-२– महिने लागणारी प्रक्रिया. त्याचप्रमाणे, फेब्रुवारी २०१ in मध्ये स्थापन झालेल्या 7th व्या वेतन आयोगाने नोव्हेंबर २०१ in मध्ये आपला अहवाल सादर केला, 1 जानेवारी, 2016 रोजी अंमलबजावणीसह सुमारे 33 महिने. हे घोषणेपासून अंमलबजावणीकडे जाण्यासाठी वेतन कमिशनसाठी सरासरी 2-3 वर्षे कालावधी सूचित करते. 8 वा वेतन कमिशनचे कर्मचारी पगाराची भाडेवाढ: सरकारी कर्मचार्‍यांच्या कार्डांवर प्रचंड वेतन वाढ? तपशील तपासा

सध्या, जानेवारीची घोषणा असूनही, 8th व्या वेतन आयोग अद्याप औपचारिकरित्या स्थापन केलेला नाही, टॉर्स आणि सदस्यांच्या नेमणुका प्रलंबित आहेत. येत्या काही महिन्यांत निर्मिती झाल्यास, अहवाल तयार करणे २०२27 पर्यंत लागू शकेल. सरकारच्या पुनरावलोकन आणि मंजुरीच्या प्रक्रियेचा विचार करून वास्तववादी अंमलबजावणी २०२28 पर्यंत वाढू शकते, जरी जानेवारी २०२ from पासून शिफारसींनी पूर्वसूचक लागू करणे अपेक्षित आहे, ज्यामुळे थकबाकी कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनकर्त्यांना दिली जाईल. 8th वा वेतन कमिशन अद्यतनः कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांना मोठा सवलत म्हणून सरकार नवीन पॅनेल तयार करणे, अजेंडावरील जुन्या पेन्शन योजनेची जीर्णोद्धार पुष्टी करते?

8th वा वेतन आयोग केवळ पगाराच्या भाडेवाढीसाठीच नव्हे तर भत्ते, निवृत्तीवेतन आणि दीर्घकालीन आर्थिक सुरक्षेसाठी देखील गंभीर आहे, विशेषत: वाढत्या महागाई दरम्यान. निवृत्तीवेतनधारकांनाही त्यांच्या प्रियजन भत्ता आणि निवृत्तीवेतनाच्या निर्णयाची प्रतीक्षा आहे. तज्ञांच्या लक्षात आले की विलंब 7 व्या कमिशनच्या मिरर केल्यास, 2028 रोलआउट होण्याची शक्यता आहे.

दरम्यान, १.२ कोटी कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारक टॉर्स आणि पॅनेलच्या नियुक्तीसाठी उत्सुकतेने प्रतीक्षा करत राहतात, अशी आशा आहे की सरकारने आर्थिक समस्यांकडे लक्ष वेधण्यासाठी आणि वेळेवर लाभ मिळवून देण्यासाठी ही प्रक्रिया वेगवान केली आहे. इतिहास सूचित करतो की 8 व्या वेतन आयोगाच्या पूर्ण अंमलबजावणीपूर्वी धैर्य आवश्यक असू शकते.

रेटिंग:3

खरोखर स्कोअर 3 – विश्वासार्ह; पुढील संशोधन आवश्यक आहे | 0-5 च्या ट्रस्ट स्केलवर या लेखाने 3 गुण मिळवले आहेत, हा लेख विश्वासार्ह आहे परंतु अतिरिक्त सत्यापनाची आवश्यकता असू शकते. हे बातम्या वेबसाइट्स किंवा सत्यापित पत्रकार (फायनान्शियल एक्सप्रेस) कडून अहवाल देण्यावर आधारित आहे, परंतु अधिकृत पुष्टीकरणास समर्थन देण्याचा अभाव आहे. वाचकांना माहिती विश्वासार्ह मानण्याचा सल्ला दिला जातो परंतु अद्यतने किंवा पुष्टीकरणासाठी पाठपुरावा करणे सुरू ठेवा

(वरील कथा प्रथम सप्टेंबर 27, 2025 11:51 वाजता ताज्या दिवशी दिसली. राजकारण, जागतिक, क्रीडा, करमणूक आणि जीवनशैलीवरील अधिक बातम्यांसाठी आणि अद्यतनांसाठी, आमच्या वेबसाइटवर लॉग इन करा. नवीनतम. com).




Source link

Related Articles

प्रतिक्रिया व्यक्त करा

आपला ई-मेल अड्रेस प्रकाशित केला जाणार नाही. आवश्यक फील्डस् * मार्क केले आहेत

Back to top button