ऑसी युनिव्हर्सिटीच्या बॉसने घरून कामाबद्दल केलेल्या टिप्पणीबद्दल निंदा झाल्यानंतर राजीनामा दिला

घरून काम करणाऱ्या कर्मचाऱ्यांबद्दल वादग्रस्त टिप्पणी केल्याबद्दल तीव्र प्रतिक्रियांना सामोरे जावे लागल्यानंतर विद्यापीठाच्या उपकुलगुरूंनी राजीनामा दिला आहे.

पॉला वार्ड, ज्यांनी उपकुलगुरू म्हणून काम पाहिले ॲडलेड विद्यापीठ आणि मानवी संसाधनांची देखरेख, या आठवड्यात तिच्या पदाचा राजीनामा दिला.

सुश्री वॉर्डने ऑक्टोबरच्या उत्तरार्धात ‘टाऊन हॉल’ बैठकीत 1,000 हून अधिक कर्मचाऱ्यांना संबोधित केले आणि स्पष्ट केले की विद्यापीठ घरातून कामाचे कठोर नियम लागू करेल.

तिने दावा केला की नवीन नियम शुक्रवारी आणि सोमवारी घरून काम करणाऱ्या कर्मचाऱ्यांना ‘चार दिवसांचे शनिवार व रविवार’ मिळण्यापासून प्रतिबंधित करतील.

मीटिंगला दूरस्थपणे जोडलेल्या संतप्त कर्मचाऱ्यांनी त्यांचे विचार ऑनलाइन शेअर केले आणि सुश्री वॉर्डची टिप्पणी ‘लज्जास्पद’ म्हणून वर्णन केली.

सुश्री वॉर्डने तिच्या टिप्पणीबद्दल माफी मागण्यासाठी परत येण्यापूर्वी टाऊन हॉलची बैठक थोड्या वेळात सोडली.

युनिव्हर्सिटीच्या कर्मचाऱ्यांनी गेल्या आठवड्यात दुसऱ्या टाऊन हॉल बैठकीत सुश्री वॉर्डच्या घरातून काम केल्याबद्दल चिंता व्यक्त केली.

सुश्री प्रभाग दुसऱ्या बैठकीला उपस्थित नव्हत्या.

ॲडलेड विद्यापीठाचे उपकुलगुरू आणि मानव संसाधन प्रमुख पॉला वार्ड यांनी आपल्या भूमिकेचा राजीनामा दिला

शुक्रवार आणि सोमवारी घरून काम करणाऱ्या कर्मचाऱ्यांना ‘चार दिवसांचे शनिवार व रविवार’ मिळत असल्याचा दावा केल्यानंतर सुश्री वॉर्डला तीव्र प्रतिक्रियेचा सामना करावा लागला (चित्रात, ॲडलेड विद्यापीठ)

नॅशनल टर्शरी एज्युकेशन युनियन (NTEU) दक्षिण ऑस्ट्रेलिया विभागाचे सचिव, अँड्र्यू मिलर यांनी सुश्री वार्ड यांनी टिप्पणी केल्यानंतर ‘छताचा स्फोट झाला’ असा दावा केला.

मिस्टर मिलर यांनी स्पष्टीकरण दिले की टिप्पणी दर्शविते की सुश्री वार्ड, जे एचआर प्रमुख आहेत, त्यांना ‘कर्मचाऱ्यांच्या व्यावसायिकतेवर विश्वास नाही’.

‘याने ती मूलभूतपणे दर्शविली … त्यांच्या लवचिक कामाच्या व्यवस्थेबद्दल आणि त्यांच्या कामाच्या पद्धतींबद्दल संवेदनशील नाही,’ मिस्टर मिलर यांनी द कुरियर मेलला सांगितले.

‘कारण बऱ्याच कर्मचाऱ्यांकडे काळजी घेण्याच्या जबाबदाऱ्या आहेत, मुले आणि इतर घटक ज्यांना आतापर्यंत प्रगतीशील कामाच्या ठिकाणी सामावून घेतले गेले आहे.

‘उपकुलगुरूंनी तातडीने चूक लक्षात घेऊन माफी मागितली, पण नुकसान झाले.’

सुश्री वॉर्डने गेल्या वर्षी मानव संसाधन प्रमुख म्हणून तिच्या नवीन पदाची सुरुवात केली, ॲडलेड विद्यापीठ आणि दक्षिण ऑस्ट्रेलिया विद्यापीठाच्या विलीनीकरणात महत्त्वपूर्ण भूमिका बजावली.

ॲडलेड युनिव्हर्सिटीच्या प्रवक्त्याने सुश्री वॉर्डच्या राजीनाम्याची पुष्टी करण्यास नकार दिला परंतु दावा केला की त्यांनी एकत्रित विद्यापीठाच्या स्थापनेत मोठे योगदान दिले आहे.

प्रवक्त्याने सांगितले की, ‘तिने तिच्या भूमिकेत दाखवलेल्या मेहनतीबद्दल आणि समर्पणाबद्दल आम्ही तिचे आभारी आहोत.

सुश्री वॉर्डच्या टिप्पण्यांचे वर्णन ‘लज्जास्पद’ म्हणून केले गेले आणि अनेकांनी असा दावा केला की ती ‘असंवेदनशील’ विद्यापीठातील कर्मचाऱ्यांसाठी लवचिक कामकाजाची व्यवस्था होती.

‘जवळपास 500,000 कर्मचारी, विद्यार्थी आणि माजी विद्यार्थ्यांच्या एकत्रित समुदायासह दोन विद्यापीठांचे विलीनीकरण करणे कधीही सोपे नव्हते, परंतु विलीनीकरण प्रक्रियेदरम्यान कर्मचारी कायम राहणे हे यापैकी कोणत्याही फाउंडेशन संस्थेने पाहिलेले सर्वोच्च आहे.’

संयुक्त विद्यापीठाला राज्य करदात्याच्या निधीमध्ये $450 दशलक्ष पेक्षा जास्त मदत मिळाली आहे.

हे समजले आहे की दोन संस्थांचे विलीनीकरण मार्गावर आहे, एकत्रित विद्यापीठासह – ॲडलेड विद्यापीठ म्हणून ओळखले जाते – पुढील वर्षी 1 जानेवारी रोजी उघडणार आहे.