बटन बॅटरीसह एम्मा बो हेडबँडवर ग्राहक कायद्याचा भंग होण्याची शक्यता विगल्स कबूल करतात | विगल्स

मुलांचे मनोरंजन करणाऱ्या विगल्सने उत्पादनांमध्ये असलेल्या बटन बॅटरीच्या धोक्यांबद्दल चेतावणी न देता मुलांना हेडबँड विकल्याचे कबूल केले आहे.

3,100 हून अधिक एम्मा बो हेडबँड्स, ज्यात चार फ्लॅशिंग लाइट्स आहेत, ज्यात बटन बॅटरीद्वारे चालविले जाते, जून 2022 ते मार्च 2024 दरम्यान लाइव्ह कॉन्सर्ट, किरकोळ विक्रेते आणि ऑनलाइन विकले गेले.

ब्लू विगल, अँथनी फील्ड यांनी स्वाक्षरी केलेल्या कायदेशीररित्या अंमलात आणण्यायोग्य उपक्रमाने, हेडबँड सुरक्षा चेतावणी समाविष्ट करण्यात अयशस्वी झाल्यामुळे ऑस्ट्रेलियन ग्राहक कायद्याचा भंग होण्याची शक्यता असलेल्या विगल्सच्या प्रवेशाची रूपरेषा दिली आहे.

_{साइन अप करा: AU ब्रेकिंग न्यूज ईमेल}

पिवळे आणि काळे एम्मा बो हेडबँड्स ऑगस्ट 2024 मध्ये उत्पादक CA ऑस्ट्रेलियाने लहान मुलांच्या सुरक्षेच्या कारणास्तव परत मागवले होते जे लहान, चमकदार बॅटरी खाल्ल्याने गुदमरू शकतात.

मंगळवारी ACCC ने दिलेल्या निवेदनात, उपसभापती कॅट्रिओना लोवे यांनी सांगितले बटण बॅटरी लहान मुलांसाठी महत्त्वपूर्ण धोका निर्माण झाला आणि जखम टाळण्यासाठी अनिवार्य मानके महत्त्वपूर्ण होती.

“उत्पादनाबद्दल चेतावणी दिल्याशिवाय, पालकांना कदाचित माहित नसेल की त्यात बटण बॅटरी आहेत आणि त्यांना जोखमीची तीव्रता समजली नाही,” लोवे म्हणाले.

“निगलल्यास, बटणाची बॅटरी मुलाच्या घशात अडकू शकते आणि परिणामी दोन तासांत आपत्तीजनक जखमा आणि मृत्यू देखील होऊ शकतो.”

ACCC च्या तपासातील सहकार्याचा एक भाग म्हणून, Wiggles ने बटन बॅटरी आणि मुलांच्या खेळण्यांशी संबंधित सुरक्षितता समस्यांवर चर्चा करणाऱ्या Wiggle Talk पॉडकास्टचा एक भाग तयार करण्यास वचनबद्ध आहे.

निर्मात्याने ग्राहक कायद्याचे पालन सुधारण्याचे वचन देखील दिले.

संशोधकांना यापूर्वी आढळले आहे सुमारे 200 मुले प्रत्येक वर्षी ऑस्ट्रेलियामध्ये बटण बॅटरीच्या इजा होण्याची शक्यता असते आणि किमान डझनभर गंभीर दुखापत अनुभवते.

ऑस्ट्रेलियातील तीन मुलांच्या मृत्यूशीही बॅटरीचा संबंध आहे, वॉचडॉग नुसारएम्मा बो हेडबँडशी संबंधित नसलेल्या घटनांमध्ये.

सुरक्षितता प्रवेश हा Wiggles साठी नवीनतम कायदेशीर त्रास आहे जेव्हा त्याचे माजी सीईओ ल्यूक ओ’नील यांनी दावा दाखल केला होता.

माजी बॉस फेडरल कोर्टात कायदेशीर कारवाई सुरू केली सप्टेंबरमध्ये, फिल्डच्या मित्रांना आणि कुटुंबातील सदस्यांना कामावर ठेवल्याबद्दल तक्रार केल्यानंतर गटाने त्याला वाजवी आधाराशिवाय काढून टाकले असा युक्तिवाद केला.

परंतु विगल्सने आरोप नाकारले आणि आरोप केला की माजी CEO यांना काढून टाकण्यात आले कारण त्यांची “एकूण कामगिरी समाधानकारक नव्हती” आणि त्यांच्यावरील आवश्यक विश्वास गमावला होता.

ऑक्टोबरमध्ये दोन्ही पक्षांमध्ये समझोता झाला होता. news.com.au नोंदवले.