बॉसने तिचे व्हॉट्सॲप मेसेज वाचल्यावर नोकरी सोडणाऱ्या फायनान्स कर्मचाऱ्याने ‘ड्रॅगन पॉर्न’ ऑडिओबुक ऐकल्याबद्दल तिला निलंबित केले £8,000 पेआउट

बॉसने तिचे व्हॉट्सॲप मेसेज वाचल्यानंतर आणि ती ‘स्टीमी ड्रॅगन पॉर्न’ कल्पनारम्य ऑडिओबुक्स ऐकत असल्याचे लक्षात आल्यानंतर तिला नोकरी सोडण्यास भाग पाडल्यासारखे वाटणाऱ्या एका वित्त कर्मचाऱ्याने रोजगार न्यायाधिकरणातून £8,000 जिंकले आहेत.

क्लाइडबँक आधारित संशोधन आणि विकास कंपनी, थर्मोइलेक्ट्रिक कन्व्हर्जन सिस्टीममधील तिच्या बॉसने गेल्या वर्षी क्रिस्टी कोलमनने राजीनामा दिला. तिच्या वैयक्तिक संभाषणांची 30 पृष्ठे.

कंपनीचे संचालक स्प्रेडशीट शोधत होते आणि त्यांना एक खाजगी व्हाट्सएप संभाषण सापडले जेथे सुश्री कोलमनने तिच्या ऑडिओबुकचे वर्णन ‘स्टीमी’ असे केले आणि तिच्या सहकाऱ्याने ‘ओह युवर बिग ड्रॅगन पोर्न’ असे उत्तर दिले.

दिग्दर्शकाला एक संदेश देखील सापडला ज्यामध्ये सुश्री कोलमनने त्याच्या डेस्कवर सहकाऱ्याचा चेहरा ‘स्लॅम’ करण्याची धमकी दिली.

व्यवस्थापकीय संचालक, डॉ जोनाथन सिविटर यांनी, तिच्यासाठी शिस्तभंगाची बैठक आयोजित करण्यापूर्वी हे संदेश ‘अपमानकारक आणि धमकावणे’ तसेच ‘पोर्नोग्राफीक’ असल्याचे मानले.

परंतु न्यायाधिकरणाने निर्णय दिला की सुश्री कोलमन रचनात्मक डिसमिसची बळी होती आणि तिला £8,000 भरपाई दिली. तिच्या बॉसने तिचे वैयक्तिक संदेश वाचल्यामुळे तिच्या गोपनीयतेचा भंग झाल्याचे न्यायाधीशांना आढळले.

सुश्री कोलमन सप्टेंबर 2022 मध्ये कंपनीत वित्त प्रशासक म्हणून रुजू झाल्या.

तिला तिचे वैयक्तिक व्हॉट्सॲप खाते तिच्या कामाच्या संगणकावर डाउनलोड करण्यास सांगितले होते जेणेकरून ती तिच्या सहकाऱ्यांशी संवाद साधू शकेल.

डॉ. जोनाथन सिविटर यांनी कर्स्टी कोलमनचे संदेश ‘बदनामीकारक आणि धमकावणारे’, तसेच ‘पोर्नोग्राफिक’ मानले, तिच्यासाठी शिस्तबद्ध बैठक आयोजित करण्यापूर्वी

क्लायडबँक आधारित संशोधन आणि विकास कंपनी, थर्मोइलेक्ट्रिक कन्व्हर्जन सिस्टीममधील वित्त कर्मचाऱ्याची नोकरी गेली. (चित्र: कंपनीचे कार्यालय)

मे 2025 मध्ये, तिच्या व्यवस्थापकीय संचालकाने तिने बनवलेली स्प्रेडशीट पाहण्यासाठी तिच्या लॅपटॉपमध्ये लॉग इन केले, परंतु त्यांना ‘अयोग्य’ वाटणारे अनेक WhatsApp संदेश आले.

त्यानंतर त्याने 30 पृष्ठे स्क्रोल केली, ज्यात तिच्या काही खाजगी संदेशांचा समावेश होता.

तिच्या संदेशांमध्ये हे समाविष्ट होते: ‘मी माझे पुस्तक ऐकत आहे आणि ते नुकतेच वाफेवर आले आहे (पुन्हा)’ ज्याला सहकाऱ्याने उत्तर दिले, ‘हाहा अरे उर बिग ड्रॅगन पोर्न,’ जे इंटरनेट धोरणाचे उल्लंघन असू शकते असे डॉ सिविटर यांना वाटले.

हा संदेश तिच्या वैयक्तिक डिव्हाइसवर तिच्या मित्राला आणि सहकाऱ्याला पाठवण्यात आला होता, न्यायाधिकरणाने ऐकले.

डॉ सिविटर यांनी कंपनीच्या वित्त संचालकांना संदेशांबद्दल सांगितले आणि त्यांनी प्रकरणे शिस्तबद्ध सुनावणीसाठी घेण्याचे ठरवले.

त्याला आणखी एक संदेश सापडला जिथे तिने एका सहकाऱ्याला धमकी दिली होती.

संदेशात असे म्हटले आहे: ‘मी देवाची शपथ घेतो, जर त्याने ते चालू ठेवले तर मी काइलचा चेहरा त्याच्या डेस्कवर मारून टाकीन.’

त्याने कार्यालयातील दरवाजा वारंवार वाजवल्याने खिडक्या हलल्या म्हणून तिने कामाच्या वेळेच्या बाहेर वैयक्तिक डिव्हाइसवर संदेश पाठविला होता.

डॉ सिविटर यांचा असा विश्वास होता की सुश्री कोलमन एक प्रशिक्षित लष्करी कॅडेट प्रशिक्षक आहेत आणि त्यांनी ही टिप्पणी धोक्याची असल्याचे मानले.

जूनमध्ये, कंपनीने सुश्री कोलमन यांना पत्र पाठवले की ते तिला ‘कामाच्या वेळेत कंपनीच्या उपकरणांचा अयोग्य वापर’ केल्यामुळे कामावरून निलंबित करत आहेत, जे घोर गैरवर्तन होते.

तिने कंपनीला या गैरवर्तनाचे कारण स्पष्ट करण्यास सांगितले आणि त्यांनी तिच्या व्हॉट्सॲप संभाषणांचे स्क्रीनशॉट तिला पाठवले.

सशस्त्र दलातील प्रशिक्षणामुळे तिच्या सहकाऱ्याचे डोके डेस्कवर टाकणे ही ‘खरा’ धमकी म्हणून त्यांनी तिच्या टिप्पण्या घेतल्या.

त्यांनी असेही म्हटले की तिने ‘कंपनीच्या उपकरणांवर अश्लील सामग्री’ ऍक्सेस केली होती, जी त्यांच्या संसाधनांचा गैरवापर होती.

सुश्री कोलमन एका शिस्तबद्ध बैठकीला उपस्थित राहणार होते, ज्याला तिच्या युनियन प्रतिनिधीला उपस्थित राहण्याची परवानगी नव्हती.

सुश्री कोलमन म्हणाल्या की कंपनीने तिला कामावरून काढून टाकण्याचे ‘निश्चित’ केले आहे आणि राजीनामा दिला आहे.

रोजगार न्यायाधीश डेव्हिड होई यांनी निर्णय दिला की तिला रचनात्मकपणे डिसमिस केले गेले.

रेबेका यारोस (चित्रात) ही सर्वात लोकप्रिय ‘फेरी पॉर्न’ लेखकांपैकी एक आहे

ते म्हणाले की ज्या पद्धतीद्वारे संदेश प्राप्त केले गेले त्यामुळे सुश्री कोलमन आणि कंपनी यांच्यातील विश्वास आणि विश्वासाला न भरून येणारे नुकसान झाले आणि तिला ‘गोपनीयतेचा वाजवी अधिकार’ आहे.

तो म्हणाला: ‘तिच्या संगणकावर प्रवेश करताना व्यवस्थापकीय संचालकांनी संदेश शोधले होते.

‘त्याची अडचण अशी होती की कामाशी संबंधित सामग्री शोधण्याचा त्याचा कायदेशीर हेतू असताना, तिने तिच्या मैत्रिणीला आणि सहकाऱ्याला पाठवलेले वैयक्तिक संदेश वाचण्याच्या त्याच्या निर्णयाचे ते समर्थन नव्हते.

‘तिच्या मशीनमध्ये प्रवेश करण्याचा उद्देश कामाशी संबंधित फाइल ओळखणे हा होता, कारण वैयक्तिक व्हॉट्सॲप संदेशांच्या पृष्ठांवर ट्रॉल करण्यासाठी त्याला कोणताही कायदेशीर आधार नव्हता.

‘मेसेजचा संदर्भ इतका आक्षेपार्ह का आहे, याचा योग्य विचार का केला गेला नाही, हे समजणेही अवघड होते.

‘त्याने आणि इतरांनी त्या सामग्रीवरून एक विशिष्ट अर्थ काढला जो संदर्भ बोर्डवर घेण्यात अयशस्वी झाला.’

ऑडिओ बुक ‘पोर्नोग्राफिक’ असल्याचा कोणताही पुरावा नसल्याचे न्यायाधीश होई यांनी सांगितले.

तो म्हणाला: ‘कंपनी सुश्री कोलमन एक विज्ञान कथा पुस्तक ऐकत होती यावर देखील विश्वास ठेवला होता, ज्याला ‘वाष्पयुक्त’ असे म्हटले जाते की ते अश्लील साहित्याशी संबंधित काहीतरी डाउनलोड करत होते.

‘ती एक पुस्तक ऐकत होती हे स्पष्ट संदर्भ आणि वस्तुस्थिती लक्षात घेता, असे प्रतिपादन करण्यास कोणताही न्याय्य आधार नव्हता.

‘ऐकले जाणारे पुस्तक कोणत्याही प्रकारे अयोग्य आहे हे दाखवण्यासाठी कोणतीही माहिती सादर करण्यात आली नाही आणि कंपनी केवळ व्हॉट्सॲप एक्सचेंजवर अवलंबून होती.’

न्यायाधीश होई म्हणाले की डेस्कवर सहकाऱ्याचे डोके मारण्याबद्दल केलेल्या टिप्पण्या ‘रागाची अभिव्यक्ती’ होती.

ते म्हणाले की सुश्री कोलमन यांनी राजीनामा दिला होता कारण तिला विश्वास होता की तिला ‘निष्ट सुनावणी’ दिली जाणार नाही आणि हे कंपनीचे ‘भंग’ आहे.

सुश्री कोलमनने एकूण £8,009 भरपाई जिंकली.