स्टारमरने कनिष्ठ डॉक्टरांना त्यांचा ‘बेपर्वा’ संप थांबवण्यासाठी 48 तासांचा अवधी दिला आहे

Keir Starmer काहींना वर्षाला £100,000 पेक्षा जास्त पैसे मिळतील अशा पगाराच्या करारापासून ‘बेपर्वाईने’ दूर जात असल्याचा आरोप निवासी डॉक्टरांनी केला आहे – आणि त्यांचा नियोजित संप मागे घेण्यासाठी त्यांना 48 तास दिले आहेत.

डॉक्टर 7 एप्रिल ते 13 एप्रिल या सहा दिवसांसाठी बाहेर जातील – त्यानंतर लगेचच इस्टर बँक हॉलिडे वीकेंड – 26 टक्के पगारवाढीच्या प्रयत्नात.

परंतु पंतप्रधानांनी ब्रिटिश मेडिकल असोसिएशनला (BMA) 48 तासांची मुदत दिली आहे की सरकारने आणखी हजारो ऑफर मागे घेण्यापूर्वी औद्योगिक कारवाई मागे घ्यावी. NHS प्रशिक्षण पोस्ट.

असे ‘दांभिक’ युनियनने म्हटले आहे महागाई द्वारे झाल्याने इराण युद्ध म्हणजे त्यांच्या स्वत:च्या कर्मचाऱ्यांना केवळ 2.75 टक्क्यांनी उन्नती देऊ करूनही त्यांना मोठ्या वाढीची गरज आहे.

गेल्या आठवड्यात, बीएमएच्या निवासी डॉक्टरांच्या समितीने या वर्षासाठी 7.1 टक्क्यांपर्यंतची ऑफर सदस्यांना मतदानासाठी न ठेवता नाकारली. प्रस्तावित करारामुळे गेल्या तीन वर्षांतील एकूण वेतनवाढ 35 टक्क्यांपर्यंत पोहोचली असती.

आरोग्य सचिव वेस स्ट्रीटिंग याचा अर्थ असा होतो की ‘सर्वात अनुभवी निवासी डॉक्टरांसाठी, मूळ वेतन £77,348 पर्यंत वाढले असते आणि सरासरी कमाई £100,000 पेक्षा जास्त असते’.

वैद्यकीय शाळेतून नव्याने बाहेर पडलेल्या पहिल्या वर्षाच्या डॉक्टरांना वर्षाला सरासरी £52,000 मिळतील, जे तीन वर्षांपूर्वीपेक्षा £12,000 जास्त होते. इतर भूमिकांमधील अनेक NHS कर्मचारी त्यांच्या करिअरच्या शिखरावर कमावतील यापेक्षा हे जास्त आहे.

टाईम्समध्ये लिहिताना, सर केयरने कबूल केले की ताज्या स्ट्राइकमुळे NHS चे नुकसान होईल आणि BMA ला सरकारच्या ऑफरबद्दल औपचारिकपणे त्यांच्या सदस्यांशी सल्लामसलत करण्याचे आवाहन केले.

भाग घेणारे कनिष्ठ डॉक्टर 7 एप्रिल ते 13 एप्रिल या सहा दिवसांसाठी – इस्टर बँक हॉलिडे वीकेंडनंतर – 26 टक्के पगारवाढीसाठी बाहेर पडतील. चित्र: जुलै 2025 मध्ये सेंट थॉमस हॉस्पिटलच्या बाहेर पाच दिवसांच्या संपादरम्यान निवासी डॉक्टरांनी विरोध दर्शविला

पंतप्रधान सर कीर स्टार्मर यांनी निवासी डॉक्टरांवर ‘बेपर्वाईने’ पगाराच्या करारापासून दूर जाण्याचा आरोप केला आहे ज्यामुळे काही जणांना वर्षाला £100,000 पेक्षा जास्त पैसे मिळतील – आणि त्यांचा नियोजित संप मागे घेण्यासाठी त्यांना 48 तास दिले आहेत चित्र: सर कीर यांनी सोमवारी डाऊनिंग स्ट्रीट येथे झालेल्या बैठकीदरम्यान इराणसोबत यूएस-इस्त्रायली संघर्षावर चर्चा केली.

तो म्हणाला: ‘या करारापासून दूर जाणे हा चुकीचा निर्णय आहे. तो अविचारी निर्णय आहे. आणि स्वत: निवासी डॉक्टरांनाही मतदानाची संधी न देता असे केल्याने ते आणखी वाईट होते.

‘हा करार नाकारून कोणालाच फायदा नाही. निवासी डॉक्टरांचे हाल होणार आहेत. सुधारित वेतन, प्रगती आणि ऑफरवरील समर्थनाऐवजी, त्यांना यावर्षी मानक वेतन पुरस्कार प्राप्त होईल.

‘NHS ची अवस्था वाईट होईल. प्रत्येक स्ट्राइकसाठी NHS £250 दशलक्ष कव्हरसाठी पैसे द्यावे लागतात. आणि रुग्णांची अवस्था अधिकच वाईट होईल. काळजी संरक्षित करण्यासाठी आम्ही सर्वकाही करू. पण परिणाम होत नसल्याची बतावणी करणे चुकीचे ठरेल.’

या करारामध्ये NHS मध्ये किमान 4,000 नवीन विशेष प्रशिक्षण पदे निर्माण करण्याची वचनबद्धता देखील समाविष्ट आहे, ज्यासाठी निवासी डॉक्टर – पूर्वी कनिष्ठ डॉक्टर म्हणून ओळखले जात होते – त्यांच्या पहिल्या दोन वर्षांच्या प्रशिक्षणानंतर अर्ज करू शकतात.

परंतु, ‘येथे काही न काही संस्कृती नाही’ असे सांगून डॉक्टरांनी संप केल्यास ही पदे मागे घेतली जातील, असे मिस्टर स्ट्रीटिंग यांनी म्हटले आहे.

विशेष प्रशिक्षणाच्या अंतिम टप्प्यातील निवासी डॉक्टर, जे आता मूळ वेतनात £73,992 मिळवतात, त्यांना £77,348 मिळतील. ओव्हरटाईम, वीकेंड्स आणि नाईट शिफ्टसाठी वैद्य देखील वर्षाला सरासरी £20,500 अतिरिक्त कमावत असल्याने, सर्वाधिक कमाई करणारे वर्षाला £100,000 पेक्षा जास्त घर घेऊ शकतात.

संप पुढे गेल्यास, 2023 पासून निवासी डॉक्टरांच्या कारवाईची ही 15वी फेरी असेल. NHS इंग्लंडमधील आपत्कालीन नियोजनाचे राष्ट्रीय संचालक माईक प्रेंटिस यांनी हॉस्पिटलच्या नेत्यांना पत्र लिहून चेतावणी दिली आहे: ‘आम्ही अपेक्षा करतो की ही फेरी आव्हानात्मक असेल कारण नोटिस कालावधी कमी आहे, बँक सुट्ट्या… आणि इस्टरच्या सुट्ट्या.’

BMA ची मागणी आहे की जे सल्लागार संपावर असलेल्या कनिष्ठ डॉक्टरांना संरक्षण देतात त्यांना असे करण्यासाठी प्रति शिफ्ट £2,500 पर्यंत पगार मिळावा.

तथापि, NHS ने असेही म्हटले आहे की रुग्णालयांनी वेतन ‘सामान्य श्रेणींमध्ये’ ठेवले पाहिजे.