इन्स्टाकार्टने कामगार पगार, टिपिंग कायद्यांबद्दल न्यूयॉर्क शहरावर दावा दाखल केला

२१

जोनाथन स्टेम्पेल न्यूयॉर्क, 2 डिसेंबर (रॉयटर्स) – इंस्टाकार्टने मंगळवारी न्यूयॉर्क सिटीवर दावा दाखल केला, ज्यात ॲप-आधारित कामगारांसाठी उच्च किमान वेतन आणि ग्राहकांना टिपिंगबद्दल अधिक खुलासे यासह किराणा वितरण कंपनीवर परिणाम करणाऱ्या पाच कायद्यांची अंमलबजावणी रोखण्याचा प्रयत्न केला. मॅनहॅटन फेडरल कोर्टात दाखल केलेल्या तक्रारीनुसार, काँग्रेसने राज्य आणि स्थानिक सरकारांना इन्स्टाकार्ट सारख्या प्लॅटफॉर्मचा वापर करणाऱ्या ग्राहकांसाठी किंमती आणि सेवांचे नियमन करण्यास मनाई केली आहे, तर न्यूयॉर्कच्या राज्य विधानसभेने किमान वेतन मानकांचा “प्रभार स्वीकारला आहे”. सॅन फ्रान्सिस्को येथील इन्स्टाकार्टने असेही म्हटले आहे की, यूएस राज्यघटना राज्ये आणि शहरांना राज्याबाहेरील कंपन्यांद्वारे व्यापारात भेदभाव करण्यापासून प्रतिबंधित करते. कायदे 26 जानेवारीपासून लागू होणार आहेत, इन्स्टाकार्टने नमूद केले की, ग्राहक आणि किराणा दुकानदारांना हानी पोहोचवणारे उच्च वितरण खर्च रोखण्यासाठी मनाई आदेश आवश्यक आहे. किराणा वितरण कर्मचाऱ्यांचे किमान वेतन रेस्टॉरंट डिलिव्हरी कर्मचाऱ्यांना आधीच मिळालेल्या प्रति तास $21.44 शी जुळेल. “हे कायदेशीर आव्हान निष्पक्षतेसाठी उभे आहे, हजारो न्यूयॉर्क किराणा वितरण कामगार ज्यावर अवलंबून आहेत त्या स्वातंत्र्यासाठी आणि ज्यांना सर्वात जास्त गरज आहे अशा लोकांसाठी किराणा मालासाठी परवडणारी प्रवेश आहे,” इंस्टाकार्टने एका ब्लॉग पोस्टमध्ये म्हटले आहे. सिटी म्हणते कामगार अधिक चांगल्यासाठी पात्र आहेत प्रतिवादींमध्ये न्यू यॉर्क सिटी डिपार्टमेंट ऑफ कंझ्युमर आणि वर्कर प्रोटेक्शन देखील समाविष्ट आहे. “ॲप-आधारित किराणा वितरण कामगार, सर्व कामगारांप्रमाणे, त्यांच्या श्रमासाठी योग्य आणि सन्माननीय नुकसान भरपाईसाठी पात्र आहेत आणि इन्स्टाकार्ट असहमत आहे हे निराशाजनक आहे,” विभागाने एका निवेदनात म्हटले आहे. “Instacart खरेदीदारांना सध्या प्रति तास फक्त $13 दिले जातात, कोणतेही फायदे नाहीत, प्रतीक्षा वेळेसाठी कोणतेही वेतन नाही आणि वाहन खर्चाची परतफेड नाही,” विभाग पुढे म्हणाला. “न्यूयॉर्कमधील कोणताही व्यवसाय इतक्या खालच्या पातळीवरील कर्मचाऱ्यांना कायदेशीररित्या भरपाई देऊ शकत नाही. हे कामगार अधिक चांगल्यासाठी पात्र आहेत.” Instacart हे सार्वजनिकरित्या व्यापार केलेल्या Maplebear चे व्यापार नाव आहे. शहराच्या टिप्पणीवर त्याची त्वरित प्रतिक्रिया नव्हती. किराणा वितरण कर्मचाऱ्यांसाठी उच्च किमान वेतन सेट करणारा स्थानिक कायदा 124 आणि स्थानिक कायदा 107, ज्यात ग्राहकांना खरेदी किमतीच्या किमान 10% टिप देण्यासाठी पर्याय मिळणे आवश्यक आहे किंवा काय टिप द्यायचे आहे हे मॅन्युअली प्रविष्ट करणे आवश्यक आहे. Instacart ने अतिरिक्त रेकॉर्डकीपिंग आणि खुलासे आवश्यक असलेल्या कायद्यांना देखील आव्हान दिले. साथीच्या आजाराच्या काळात व्यवसाय वाढल्यानंतर न्यूयॉर्क शहराने रेस्टॉरंट वितरण कामगारांना अधिक कायदेशीर अधिकार प्रदान केले. “Instacart चा व्यवसाय लवचिकता, स्वातंत्र्य आणि त्याचे प्लॅटफॉर्म ऑफर करणाऱ्या सोयींवर अवलंबून आहे,” असे तक्रारीत म्हटले आहे. “स्थानिक कायदे त्या व्यवसायाला कमी करतील.” आदेश नसताना, “Instacart ला त्याच्या प्लॅटफॉर्मची पुनर्रचना करण्यास भाग पाडले जाईल, दुकानदारांच्या कामावर प्रवेश प्रतिबंधित केला जाईल, ग्राहक आणि किरकोळ विक्रेत्यांशी संबंध विस्कळीत केले जातील आणि पुरेसा कायदेशीर उपाय नसताना घटनात्मक दुखापतींना सामोरे जावे लागेल,” तक्रारीत जोडले गेले. महापौर एरिक ॲडम्स यांनी किमान वेतन कायद्याला विरोध केला, जो न्यूयॉर्क सिटी कौन्सिलने सप्टेंबरमध्ये त्यांच्या व्हेटोवर पास केला आणि टिपिंग कायद्यावर स्वाक्षरी केली नाही. (न्यूयॉर्कमधील जोनाथन स्टेम्पेलचे अहवाल रॉड निकेल आणि डेव्हिड ग्रेगोरियो यांचे संपादन)

(लेख सिंडिकेटेड फीडद्वारे प्रकाशित केला गेला आहे. शीर्षक वगळता, मजकूर शब्दशः प्रकाशित केला गेला आहे. उत्तरदायित्व मूळ प्रकाशकावर आहे.)