डब्ल्यूएचओ मधील मोठ्या कर्मचारी कपातीमुळे जग ‘कमी निरोगी आणि सुरक्षित’ राहील, तज्ञांनी चेतावणी दिली | जागतिक विकास

येथे 2,000 हून अधिक नोकऱ्या गेल्या जागतिक आरोग्य संघटना (WHO) “जग कमी निरोगी आणि कमी सुरक्षित ठेवेल”, तज्ञांनी चेतावणी दिली आहे.

जागतिक आरोग्य संस्था 2,371 पोस्ट गमावण्याची अपेक्षा आहे – त्याच्या कर्मचाऱ्यांपैकी जवळजवळ एक चतुर्थांश – जून 2026 पर्यंत कारण ते बजेट कपातीनंतर जानेवारीमध्ये अमेरिकेने संघटनेतून माघार घेतली. त्या वेळी डब्ल्यूएचओचे 9,401 कर्मचारी होते.

विश्लेषक आणि प्रचारक म्हणाले की आर्थिक दबावाखाली केलेल्या कपातीमुळे रोगाचा प्रादुर्भाव होत असलेल्या देशांना मदत करण्यास WHO कमी सक्षम होईल.

पीट बेकर, ग्लोबल हेल्थ पॉलिसीचे डेप्युटी डायरेक्टर आणि सेंटर फॉर ग्लोबल डेव्हलपमेंटचे सहकारी, म्हणाले: “WHO कर्मचारी कपात हा अमेरिकेच्या माघारीचा आणि इतर देशांच्या अपेक्षेपेक्षा कमी योगदानाचा खेदजनक परंतु अपरिहार्य परिणाम आहे. तज्ञांच्या नुकसानीमुळे जग कमी निरोगी आणि कमी सुरक्षित होईल.

“आता, पूर्वीपेक्षा जास्त, WHO ला त्याच्या नवीन आर्थिक वास्तवात नेव्हिगेट करण्यासाठी स्पष्ट, धोरणात्मक दृष्टीकोन आवश्यक आहे. त्याऐवजी, या कपाती जागतिक आणि आफ्रिका-आधारित कर्मचाऱ्यांसाठी आहेत, अशा वेळी जेव्हा WHO त्याच्या जागतिक कार्यात दुप्पट होत आहे – जसे की साथीच्या रोग आणि इतर आरोग्य धोक्यांसाठी प्रतिसाद समन्वयित करणे – आणि आफ्रिकेतील सर्वात गरीब देशांना मदत प्रदान करणे.

द कटची सर्वाधिक संख्या – 805 पदे – WHO च्या जिनिव्हा स्थित मुख्यालयात असतील. त्याचे आफ्रिकन प्रादेशिक कार्यालय पुढील सर्वात जास्त प्रभावित होईल, ऑनलाइन पोस्ट केलेल्या कागदपत्रांनुसार 2,541 पैकी 638 पोस्ट गमावतील.

अमरेफचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी गिथींजी गिताही डॉ आरोग्य आफ्रिकेने सांगितले की, जरी कपात अपेक्षित होती, “ते निसर्गात जलद आहे आणि थोडे संक्रमण नियोजन आहे”.

“या कपातीमुळे, काही कार्ये, विशेषत: रोग पाळत ठेवणे, पुरवठा साखळी व्यवस्थापन आणि आणीबाणीच्या प्रतिसादावर अपरिहार्यपणे परिणाम होईल. आफ्रिकन सरकारांना पूर्वीपेक्षा जास्त वजन उचलावे लागणार आहे,” तो म्हणाला.

एलोईस टॉड, कार्यकारी संचालक आणि रेझिलियन्स ऍक्शन नेटवर्क इंटरनॅशनलचे संस्थापक म्हणाले: “ज्या वेळी आपल्याला जगभरातील आरोग्याच्या वाढत्या धोक्यांचा सामना करावा लागतो, तेव्हा कमी झालेल्या क्षमतेमुळे डब्ल्यूएचओच्या सदस्य राष्ट्रांनी विचारलेल्या भूमिका बजावण्याच्या क्षमतेवर गंभीर परिणाम होईल.”

डब्ल्यूएचओने म्हटले आहे की, हेडकाउंटमधील सुमारे निम्मी घट नैसर्गिक क्षोभ जसे की सेवानिवृत्ती किंवा तात्पुरत्या कराराच्या समाप्तीद्वारे साध्य केली जाईल आणि उर्वरित “पोझिशन ॲबॉलिशन” द्वारे.

डब्ल्यूएचओमध्ये कपात प्रक्रिया अशांत झाली आहे, कनिष्ठ कर्मचारी पाठवत आहेत ऑगस्टमध्ये निनावी खुले पत्र वरिष्ठ कर्मचाऱ्यांना कपातीपासून वाचवले जात असल्याचा दावा करून आणि अनेक उच्च-किमतीची पदे ठेवली जात आहेत.

डब्ल्यूएचओ प्रमुख, डॉ टेड्रोस अधानोम गेब्रेयसस यांनी गार्डियनने पाहिलेल्या कर्मचाऱ्यांना पाठवलेल्या एका लांब ईमेलमध्ये ते म्हणाले की हे वर्ष “डब्ल्यूएचओच्या इतिहासातील सर्वात कठीण वर्षांपैकी एक” होते. ते म्हणाले की पोझिशन्स कापण्याच्या प्रक्रियेत कर्मचाऱ्यांशी “वेदनादायक संभाषण” होते, ज्यांनी “त्यांच्या वेदना, चिंता आणि काही बाबतीत त्यांचा राग” व्यक्त केला होता.

बुधवारी एका ब्रीफिंगमध्ये सदस्य राष्ट्रांना सादर केलेल्या WHO दस्तऐवजांवरून असे दिसून येते की वरिष्ठ संचालकांची संख्या 65 वरून 38 पर्यंत कमी होईल, 42% कपात ज्यामुळे त्यांची संख्या परत येईल. सुमारे 2017 पातळी. एंट्री-लेव्हल प्रोफेशनल्सची संख्या 291 ते 183 पर्यंत 37% कमी होईल.

ग्लोबल हेल्थ सेंटर, जिनिव्हा ग्रॅज्युएट इन्स्टिट्यूटचे वरिष्ठ फेलो मिशेल काझाचकिन यांनी डब्ल्यूएचओच्या सादरीकरणाचे वर्णन “ग्रेड, प्रदेश, लिंग यांच्यातील समतोल कसा आहे हे दर्शवणारे राजकीयदृष्ट्या योग्य दस्तऐवज आहे. [etc] घोषित केलेल्या 2,000-अधिक कपात ठेवण्यात आले आहे”.

ते पुढे म्हणाले: “वरिष्ठ स्तरावर केलेल्या निवडीबद्दल आणि इतर निकषांच्या तुलनेत लोकांचे विशिष्ट जोडलेले मूल्य किती निर्णयांना मार्गदर्शन करत आहे याबद्दल ते जास्त सांगत नाही.”

Kazatchkine म्हणाले की डब्ल्यूएचओच्या प्रशासकीय मंडळाकडून, जागतिक आरोग्य असेंब्लीकडून त्याच्या मुख्य आदेशावर आणि युनिसेफ किंवा ग्लोबल फंड सारख्या इतर संस्थांना काय सोडले पाहिजे याबद्दल स्पष्ट करार आवश्यक आहे.

“आणि मग,” तो म्हणाला, “आर्थिक दबावासाठी मनुष्यबळ आणि क्रियाकलाप समायोजित करण्याऐवजी आवश्यक बजेट, आवश्यक मानवी संसाधने आणि निधी उभारणीचे धोरणात्मक मूल्यांकन करा.”

वेगाने हलणाऱ्या लँडस्केपमध्ये कपात “अपरिवर्तनीयपणे अपरिवर्तनीय” होते, ते म्हणाले की, “भारी राजकीय भारित वातावरणात” WHO ला स्वतंत्र ठेवण्यासाठी पुरेसा वित्तपुरवठा आणि पुरेसे मनुष्यबळ आवश्यक आहे.

गेब्रेयससने कर्मचाऱ्यांना सांगितले की डब्ल्यूएचओने जानेवारीमध्ये माघार घेण्याचा आपला इरादा जाहीर करण्यापूर्वीच WHO ला कठीण आर्थिक परिस्थितीचा सामना करावा लागला होता आणि अधिक स्थिरता प्रदान करण्यासाठी त्याच्या निधीची यंत्रणा बदलण्याचा प्रयत्न केला होता. तथापि, यूएस निर्णय, “इतर देशांकडून निधी कपातीसह, आम्हाला सुमारे $500 दशलक्ष पगारातील तफावतीचा सामना करावा लागला. [£382m],” तो म्हणाला.

मध्ये अ सदस्य राष्ट्रांना भाषणते म्हणाले की 2026 आणि 2027 साठी अद्याप $1 अब्ज निधीची तफावत आहे आणि ते बंद करण्यासाठी समर्थन मागितले.