फाईव्ह गाईजचे सीईओ म्हणतात की त्याने त्याच्या कामगारांना $1.5m बोनस दिला त्यामुळे त्याला पाठीमागे गोळी लागू नये | बर्गर

फाईव्ह गाईजचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी, जेरी मुरेल यांनी सांगितले की, त्यांनी त्यांच्या यूएस-आधारित बर्गर रेस्टॉरंट चेनच्या कर्मचाऱ्यांना $1.5 मिलियन बोनस दिला कारण कंपनीने अलीकडेच खरेदी-एक-गेट-वन-फ्री प्रमोशनला “खराब केला … अप” केल्यानंतर “मला कोणीही माझ्यावर गोळीबार करू इच्छित नाही”.

मुरेल यांनी दिलेल्या टिप्पणीबद्दल सविस्तर माहिती दिली नाही दैव बुधवारी प्रकाशित झालेल्या एका मुलाखतीत – परंतु युनायटेडहेल्थकेअरचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी ब्रायन थॉम्पसन यांना अमेरिकेच्या आरोग्य विमा उद्योगाच्या नफा-चालित पद्धतींचा मोठ्या प्रमाणावर खूनी फटकार मानल्या जाणाऱ्या मिडटाउन मॅनहॅटन रस्त्यावर गोळ्या घालून ठार मारण्यात आल्याच्या एका वर्षापेक्षा थोडे अधिक काळ घडले.

फॉर्च्युनच्या मुरेलसोबतच्या संभाषणात फाइव्ह गाईजने फेब्रुवारीमध्ये आयोजित केलेल्या 40व्या वर्धापन दिनानिमित्त आयोजित केलेल्या टू-फॉर-वन प्रमोशनची पुनरावृत्ती केली, जी साखळी अपेक्षेपेक्षा जास्त लोकप्रिय ठरली. ग्राहकांनी प्रमोशनचा लाभ घेण्याचा प्रयत्न केल्याने फाइव्ह गाईजचे ॲप क्रॅश झाले आणि अनेक भारावलेल्या साखळी स्थानांनी ही ऑफर लवकर बंद केली, सोशल मीडियावर प्रतिक्रियांना आमंत्रण दिले.

ती टीका इतकी तीव्र होती की फाइव्ह गाईजने एका निवेदनात माफी मागितली 18 फेब्रुवारी आणि नंतर फॉलो-अप नोट वर 9 मार्चजेव्हा ते चार दिवसांसाठी प्रमोशन पुन्हा सुरू केले.

“आम्ही तुम्हाला निराश केले, आणि आम्ही दिलगीर आहोत,” त्यापैकी पहिले दिलगीर वाचा, ज्याने साखळीच्या “कष्टकरी क्रूला … कठीण परिस्थितीत” ठेवल्याबद्दल खेदही व्यक्त केला.

दुसऱ्या विधानात ग्राहकांना सांगितले: “तुम्ही आमच्या रेस्टॉरंटना मोठ्या संख्येने भेट दिली आणि आम्ही तुमच्यासाठी तयार नव्हतो. आम्ही आमच्या स्वतःच्या मानकांची पूर्तता केली नाही आणि आम्ही ते हलके घेत नाही. म्हणून आम्ही डू-ओव्हरसाठी विचारत आहोत.”

फॉर्च्युनसोबतच्या संभाषणात, मुरेलने जोडले की त्यांनी फाइव्ह गाईजच्या 1,500 यूएस स्टोअरच्या कर्मचाऱ्यांना विविध ठिकाणी जाहिरातीमुळे निर्माण झालेल्या गोंधळाची भरपाई करण्याचा प्रयत्न करण्यासाठी $1.5m बोनस दिला.

“मला कोणीही माझ्या पाठीमागे किंवा कशावरही गोळी मारावी अशी माझी इच्छा नव्हती … कारण आम्ही ते खरोखरच खराब केले,” मुरेल प्रकाशनाला म्हणाला. “आम्हाला अशा प्रकारचा प्रतिसाद मिळेल याची आम्हाला कल्पना नव्हती.”

मुरेलने विनोद केला की त्याने आपल्या पत्नीला “नवीन फर कोट” मिळण्यापेक्षा बोनस मिळवणाऱ्या कर्मचाऱ्यांना प्राधान्य दिले.

“ती अजूनही माझ्याकडे पाहते आहे की मी मूर्ख आहे, परंतु मला वाटले की ते फायदेशीर आहे,” असे मुरेलने फॉर्च्यूनने सांगितले. “त्यांनी खूप कष्ट केले. ते खूप भारावून गेले.”

लुइगी मँगिओनवर खुनाचा आरोप आहे थॉम्पसनयुनायटेडहेल्थकेअर सीईओ, ज्यांच्या पाठीत गोळी झाडली गेली आणि 4 डिसेंबर 2024 रोजी त्यांची हत्या करण्यात आली. थॉम्पसनच्या हत्येच्या संदर्भात मँगिओनला पेनसिल्व्हेनियातील मॅकडोनाल्ड्स रेस्टॉरंटमध्ये अटक करण्यात आल्याने मँगिओन राज्य आणि फेडरल कोर्टहाउसमध्ये खटल्याच्या प्रतीक्षेत आहे.

मुरेलच्या फॉर्च्युनवर केलेल्या टिप्पणीवर टिप्पणी करण्याच्या विनंतीला पाच मुलांनी त्वरित प्रतिसाद दिला नाही.

साखळीच्या वेबसाइटनुसार, जागतिक स्तरावर, फाइव्ह गाईजची 1,900 ठिकाणे आणि 28 देशांमध्ये 30,000 कर्मचारी आहेत. मुरेलने 1986 मध्ये आर्लिंग्टन, व्हर्जिनिया येथे कंपनीची स्थापना केली आणि तेव्हापासून तिचे नेतृत्व केले.