अल्बर्टा टमटम कामगार अस्थिर उत्पन्न, बर्नआउट टोल घेतात म्हणून मान्यता मिळविण्यासाठी प्रयत्न करतात

एक नवीन अभ्यास सूचित करते गिग कामगार अल्बर्टामध्ये पारंपारिक नोकऱ्यांमधल्या लोकांपेक्षा दरवर्षी $15,000 ते $25,000 कमी कमावत आहेत – आता कॅनडाच्या सुमारे सात टक्के कर्मचाऱ्यांचा समावेश असलेल्या क्षेत्रासाठी वाढता इशारा.

अनेक टमटम कामगार काय म्हणतात ते त्यांना आधीपासून माहित आहे हे निष्कर्ष हे अधोरेखित करतात: कामाची लवचिकता बहुतेकदा स्थिरता, फायदे आणि दीर्घकालीन आर्थिक सुरक्षिततेच्या किंमतीवर येते.

क्रिस्टीना ओव्झारेकने ग्लोबल न्यूजला सांगितले की ती दररोज हे वास्तव जगते. ती एक लहान व्यवसाय मालक, स्की कोच, पेट-सिटर आणि डान्स इन्स्ट्रक्टर म्हणून भूमिका पार पाडते — कामगार दलाच्या कमी-ओळखल्या गेलेल्या विभागाचा एक भाग जो सहसा अनेक नोकऱ्या मिळवण्यासाठी काम करतो.

“मला फक्त आरामशीर राहायला आवडेल. मला वीकेंडला सुट्टी घ्यायला आवडेल. किंवा आठवड्यातून एक दिवस सुट्टी घ्यायची,” ती म्हणाली.

ताज्या राष्ट्रीय बातम्या मिळवा

कॅनडा आणि जगभरातील बातम्यांवर परिणाम करणाऱ्या बातम्यांसाठी, जेव्हा ते घडतात तेव्हा थेट तुमच्यापर्यंत पोहोचलेल्या ब्रेकिंग न्यूज अलर्टसाठी साइन अप करा.

2023 चा अभ्यास कॅनडातील एक चतुर्थांश टमटम नोकऱ्यांमध्ये डिलिव्हरी सेवा खाते दर्शविते, त्यानंतर राइडशेअरिंग आणि व्यावसायिक सेवा.

Owczarek साठी, याचा अर्थ एका दिवसात तीन किंवा चार वेगवेगळ्या नोकऱ्या करणे असा होऊ शकतो — काहीवेळा किमान वेतनापेक्षा कमी वेतनासाठी एकदा खर्चाचा समावेश होतो.

प्रवास, कर आणि वेळ यानंतर, “तुम्ही सर्वोत्तम किमान वेतन कमवत आहात, कधीकधी कमी,” ती म्हणाली.

ताज्या संशोधनात हे देखील आढळले आहे की नियमित रोजगार असलेल्यांच्या तुलनेत अनेक गिग कामगार मागे राहिले आहेत. काही ॲप-आधारित कामगारांनी गिग्सवर वाट पाहत बसलेल्या तासांसाठी फक्त काही डॉलर्स कमावल्याचा अहवाल दिला.

व्हायब्रंट कम्युनिटीज कॅल्गरी येथील पॉलिसी संचालक मिशेल जेम्स म्हणाले, “आम्ही ज्या व्यक्तीशी बोललो त्या व्यक्तीने सांगितले की मी त्या ॲपवर चार तास असू शकतो आणि फक्त $15 कमवू शकतो. “आणि जेव्हा तुम्ही ते गरजेपोटी करत असाल, तेव्हा ते तुमच्या आर्थिक सुरक्षेशी बोलते.”

2022 मध्ये बर्नआउट झाल्याचे निदान झालेले ओव्हझारेक म्हणतात, त्या वर्षाच्या उत्तरार्धात झालेल्या कार अपघाताने टमटम कामगार लाभ किंवा आजारी रजेशिवाय किती असुरक्षित असू शकतात हे उघड झाले.

“मला विश्रांती घेता आली नाही,” ती म्हणाली. “आणि जेव्हा तुम्ही आराम करू शकत नाही कारण तुमच्याकडे पगार नाही, तेव्हा तुम्ही तणावाची रजा घेऊ शकत नाही. तुम्ही पुनर्प्राप्त करू शकत नाही.”

आर्थिक पार्श्वभूमी असलेल्या प्रिस्का ओउको, तिच्या शेतात स्थिर काम शोधण्यासाठी संघर्ष केल्यानंतर साफसफाईकडे वळली. गेल्या वर्षी, ती एका निवारामध्ये राहत होती – एक अनुभव ज्याने गिग कामगारांना येणारे अडथळे अधोरेखित केले, विशेषत: जेव्हा स्थिर उत्पन्न सिद्ध करण्यासाठी येतो.

ती म्हणाली, “तुम्ही ते घेऊ शकत नाही असे नाही — तुम्ही करू शकता. “पण एकदा त्यांनी ते तपासले की, ‘नाही, तुमचे उत्पन्न स्थिर नाही.’ तेच अडथळे आहेत ज्यांचा आपण सामना करत आहोत.”

वकिलांनी चेतावणी दिली की दीर्घकालीन परिणाम गंभीर आहेत आणि बदल न करता, आजचे टमटम कामगार पेन्शन किंवा पुरेशा बचतीशिवाय उद्याचे सेवानिवृत्त होऊ शकतात.

“10 ते 20 वर्षांमध्ये तुमच्याकडे निवृत्त लोकांचा एक गट असेल ज्यांना पेन्शन नाही, किंवा ते सेवानिवृत्ती घेऊ शकत नाहीत,” औको म्हणाले.

दोन्ही स्त्रिया म्हणतात की गिग अर्थव्यवस्थेला अधिक ओळख – आणि अधिक समर्थन आवश्यक आहे.

“आम्ही पुष्कळ आहोत. आम्ही हजारोंच्या संख्येत आहोत,” ओव्झारेक म्हणाले. “आम्ही हे करू शकतो आणि काही अर्थपूर्ण प्रभाव पाडू शकतो आणि आमचे भविष्य सुरक्षित करू शकतो.”

१:४८
‘आम्ही संघर्ष करत आहोत’: नवीन बीसी गिग-वर्कर नियमांमुळे आशा, संशय निर्माण होतो

मागील व्हिडिओ

पुढील व्हिडिओ

&copy 2025 Global News, Corus Entertainment Inc चा विभाग.