वोक NYC महापौरांनी अल्पसंख्याकांच्या मालकीच्या व्यवसायांना प्राधान्य देण्यासह 2020-शैलीतील ‘इक्विटी’ उपाय लागू करण्याची योजना जाहीर केली

न्यू यॉर्क शहर महापौर झोहरान ममदानी यांनी प्राथमिक वांशिक इक्विटी योजना जाहीर केली आहे, ‘अंडरप्रस्तुत’ व्यवसाय मालकांसाठी समर्थन वाढवणे आणि गृहनिर्माण प्रस्तावांना नवीन फ्रेमवर्क लागू करणे.

ममदानी यांनी प्राथमिक शहरव्यापी रेशियल इक्विटी प्लॅन (REP) आणि उद्घाटन NYC True ची घोषणा केली राहण्याची किंमत (TCOL) सोमवारी सकाळी ब्रुकलिन कॉलेजमध्ये मोजा.

न्यू यॉर्ककरांनी 2022 मध्ये सार्वमत अंतर्गत योजनेला मतदान केले, परंतु माजी महापौर एरिक ॲडम्स ते सोडण्याची अंतिम मुदत चुकली.

वांशिक इक्विटी आयोगाने ॲडम्स प्रशासनावर योजना जाहीर करण्यात अयशस्वी झाल्याबद्दल खटला दाखल केला. ममदानी, एक स्वयं-वर्णित लोकशाही समाजवादी, यांनी आपल्या पहिल्या 100 दिवसांच्या कार्यालयात ते प्रकाशित करण्याचे वचन दिले.

ममदानी, 34, यांनी शहराच्या रंगीत लोकांना बाहेर ढकलण्याच्या पद्धतीला ‘उलट’ करण्याचे साधन म्हणून योजनेचे कौतुक केले.

375 पानांच्या या प्रदीर्घ अहवालात गृहनिर्माण, आरोग्यसेवा, स्वच्छता, शिक्षण आणि अर्थव्यवस्था सुधारण्यासाठी महापौर कार्यालयाकडून अनेक प्रस्तावांचा तपशील देण्यात आला आहे.

‘हे अहवाल एक गोष्ट स्पष्ट करतात: आम्ही परवडण्याजोग्या संकटाचा सामना केल्याशिवाय पद्धतशीर वांशिक असमानतेचा सामना करू शकत नाही आणि आम्ही पद्धतशीर वांशिक असमानता नष्ट केल्याशिवाय जगण्याच्या खर्चाचे संकट सोडवू शकत नाही,’ ममदानी म्हणाले.

या योजनेवर आधीच तीव्र टीका झाली आहे. अमेरिकन एंटरप्राइझ इन्स्टिट्यूटमधील देशांतर्गत धोरण अभ्यासातील वरिष्ठ सहकारी हॉवर्ड हुसॉक यांनी या विषयावर एक ऑप-एड लिहिली. फ्री प्रेसममदानीवर ‘वांशिक समानतेचा ध्यास’ असल्याचा आरोप केला.

मंगळवारी पत्रकार परिषदेत वर चित्रित केलेले महापौर जोहरान ममदानी यांनी न्यूयॉर्क शहरातील असमानता दूर करण्यासाठी नवीन योजना जाहीर केली आहे.

यूएस असिस्टंट ॲटर्नी जनरल फॉर सिव्हिल राइट्स हरमीत ढिल्लन, सप्टेंबरमध्ये वर चित्रित केले होते, X वरील योजनेला ‘मच्छी/बेकायदेशीर’ म्हणून फटकारले.

ममदानी म्हणाले की प्राथमिक शहरव्यापी वांशिक इक्विटी योजना हा रंगीत लोकांना बाहेर ढकलण्याचा शहराचा नमुना ‘उलट’ करण्यात मदत करण्याचा एक मार्ग आहे.

‘अत्यंत गंभीर बॉयलरप्लेटच्या पलीकडे, अहवालात एम्बेड केलेल्या धोरणात्मक बदलांच्या संभाव्य व्यावहारिक परिणामांची तपासणी त्रासदायक ठरते,’ हुसॉकने युक्तिवाद केला.

हुसॉकने दावा केला की करार बाजूला ठेवून अल्पसंख्याकांच्या मालकीच्या व्यवसायांचे संरक्षण करण्याची ममदानीची योजना ‘वाढणारे आणि नवनवीन व्यवसायांची निर्मिती’ रोखेल.

हॉवर्ड हुसॉक, अमेरिकन एंटरप्राइझ इन्स्टिटय़ूटमधील देशांतर्गत धोरण अभ्यासाचे वरिष्ठ सहकारी, वर चित्रित केले आहे, त्यांनी या योजनेवर एक जोरदार टीका लिहिली.

ममदानीची योजना वांशिक समानतेच्या दिशेने महत्त्वाकांक्षी मार्गाची रूपरेषा दर्शवते, ज्यामध्ये शहरातील प्रत्येक मुलासाठी दर्जेदार सार्वजनिक शिक्षण, गरिबीत राहणारे कोणतेही मूल, आर्थिक सुरक्षिततेसह जगणारी सर्व कुटुंबे, धोकादायक परिस्थितींशिवाय परवडणारी घरे आणि शहराच्या करारामध्ये अल्पसंख्याकांच्या मालकीचे व्यवसाय यांचा समावेश असलेली दीर्घकालीन दृष्टी आहे.

शहराच्या करारासाठी अधिकाऱ्यांना ‘अंडरप्रेजेंटेड अल्पसंख्याक आणि महिला-मालकीच्या व्यवसाय एंटरप्रायझेस’शी जोडण्याचे आवाहन केलेल्या धोरणांपैकी एक.

‘सिटीने खरेदी प्रक्रिया सुलभ करण्यासाठी आणि शहरासह व्यवसाय करणे सोपे करण्यासाठी प्रयत्न केले असताना, अनेक प्रदाते, विशेषत: लहान व्यवसाय आणि M/WBEs, खरेदी प्रक्रियेत नेव्हिगेट करण्यासाठी आव्हानांना तोंड देत आहेत,’ योजना सांगते.

सामाजिक सेवा, सांस्कृतिक घडामोडी, न्यूयॉर्क सिटी पब्लिक स्कूल, आर्थिक विकास महामंडळ, वित्त, पर्यावरण संरक्षण आणि वाहतूक यासह अनेक सरकारी संस्थांचे M/WBE सह करारावर स्वाक्षरी करण्याचे 30 टक्के लक्ष्य आहे.

आर्थिक विकासाबरोबरच, नवीन इक्विटी योजनेत ‘वाजवी भौगोलिक गुंतवणुकीची खात्री करण्यासाठी’ नवीन गृहनिर्माण प्रस्तावांना वांशिक इक्विटी फ्रेमवर्क लागू करण्याचे देखील म्हटले आहे.

योजनेत असे वचन दिले होते की वर्षाच्या अखेरीस, सर्व नवीन गृहनिर्माण प्रस्ताव ‘वांशिक समानता सुनिश्चित करतील.’

ममदानीने सोमवारी सकाळी ब्रुकलिन कॉलेजमध्ये शहरातील नेत्यांसमवेत या प्रस्तावाची घोषणा केली, वरील चित्रात

शहरातील अनेक नेत्यांनी 375 पानांच्या योजनेला पाठिंबा दिला आहे. प्रस्तावावर भाष्य आणि अभिप्राय देण्यासाठी जनतेकडे ३० दिवसांचा कालावधी आहे

हुसॉकने ‘बॅकडोअर हाऊसिंग भेदभाव’ या धोरणाची तुलना केली आणि असा युक्तिवाद केला की ही ‘आर्थिक गतिशीलता दाबण्याची एक कृती आहे जी न्यूयॉर्क शहराच्या इतिहासाचा खरा विजय आहे.’

‘ममदानीचा दृष्टीकोन शहर जागोजागी गोठवू शकतो आणि गतिमानतेच्या जागी स्थिरता आणू शकतो,’ तो पुढे म्हणाला.

ममदानीच्या योजनेत शहरातील भूमिकांमध्ये वेतन समानता सुधारणे, सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी वर्णद्वेषविरोधी प्रशिक्षण आणि बहुविध लोकसंख्याशास्त्रातील डेटा संग्रह वाढवणे देखील आवश्यक आहे.

प्रस्तावात 200 उद्दिष्टे, 800 हून अधिक अंमलबजावणी धोरणे आणि प्रगतीचे 600 निर्देशक समाविष्ट आहेत.

शाळेचे कुलगुरू कामत सॅम्युअल्स, आरोग्य आयुक्त डॉ. ॲलिस्टर मार्टिन, बिल्डिंग कमिशनर अहमद तिगानी आणि न्यूयॉर्क सिटीचे युनायटेड वेचे अध्यक्ष ग्रेस सी बोनिला यांच्यासह शहरातील नेत्यांनी या योजनेला पाठिंबा दर्शविला.

ही घोषणा अशा वेळी आली आहे जेव्हा इक्विटी योजनांवर हल्ला होत आहे. डोनाल्ड ट्रम्प यांनी त्यांच्या कार्यकाळाच्या सुरुवातीला कार्यकारी आदेशांवर स्वाक्षरी केली DEI साठी फेडरल निधी कमी करा (विविधता, समानता आणि समावेश) उपक्रम.

प्राथमिक शहरव्यापी वांशिक इक्विटी योजनेत DEI चे कोणतेही स्पष्ट संदर्भ समाविष्ट नाहीत.

ट्रम्प प्रशासनाने DEI पोलिसांवर कडक कारवाई केल्यामुळे वांशिक इक्विटी प्रस्ताव आला आहे. ट्रम्प यांचे वर ढिल्लॉनसोबत चित्र आहे, ज्यांनी आधीच सांगितले आहे की योजना ‘समान संरक्षणाचे उल्लंघन करते’

नवीन प्रस्तावात न्यूयॉर्क शहरातील वांशिक समानतेचा मार्ग तपशीलवार आहे. शहराचा फाइल फोटो वर दिला आहे

योजनेचे पूर्वीचे मसुदे स्थानिक वृत्त आउटलेटद्वारे प्राप्त झाले शहर आणि राज्य कथितपणे DEI चे थेट संदर्भ समाविष्ट केले गेले, परंतु शहराच्या कायदा विभागाने ट्रंपच्या धोरणांमुळे हे संक्षिप्त रूप धोकादायक म्हणून ध्वजांकित केले.

योजनेत विशिष्ट भाषा वापरली असूनही, यूएस असिस्टंट ॲटर्नी जनरल फॉर सिव्हिल राइट्स हरमीत ढिल्लन यांनी संशय व्यक्त केला, ममदानीच्या पत्रकार परिषदेला प्रतिसाद म्हणून X वर लिहिले: ‘असे वाटते/बेकायदेशीर आहे. पुनरावलोकन करेल!’

योजनेवर एक लेख सामायिक करत असलेल्या दुसऱ्या पोस्टमध्ये, ढिल्लन यांनी लिहिले: ‘हे समान संरक्षणाचे उल्लंघन करते.’

प्राथमिक योजनेवर ऑनलाइन भाष्य आणि अभिप्राय देण्यासाठी जनतेला आमंत्रित केले आहे.

डेली मेलने अधिक टिप्पणीसाठी न्याय विभाग आणि ममदानीच्या कार्यालयाशी संपर्क साधला आहे.