भारत बातम्या | आसाम: मुख्यमंत्र्यांनी 4,369 उमेदवारांना नियुक्ती पत्रांचे वाटप केले, सरकारी नियुक्ती 1.50 लाख पार
गुवाहाटी (आसाम) [India]9 जानेवारी (ANI): आसामचे मुख्यमंत्री हिमंता बिस्वा सरमा यांनी शुक्रवारी आसाम थेट भरती परीक्षा (ADRE) द्वारे ग्रेड IV पदांसाठी निवडलेल्या 4,369 उमेदवारांना नियुक्ती पत्रांचे वाटप केले.
यासह, सध्याच्या राज्य सरकारच्या कार्यकाळात केलेल्या एकूण सरकारी नियुक्त्यांची संख्या 1,50,033 वर पोहोचली आहे, ज्यामुळे 2021 च्या विधानसभा निवडणुकीदरम्यान करण्यात आलेल्या वचनबद्धतेला मागे टाकले आहे.
ADRE मार्फत भरती प्रक्रिया सुरू केल्यानंतर, राज्य सरकारने 10 मे 2023 रोजी प्रथमच निवडलेल्या 24,787 उमेदवारांना नियुक्ती पत्रांचे वाटप केले होते. यापैकी राज्यस्तरीय भरती आयोगाने निवडलेल्या 11,048 उमेदवारांना ग्रेड III, 19,37 पदांवर नियुक्त करण्यात आले होते.
दुस-या टप्प्यात 2023-24 या कालावधीत ग्रेड IV ची पदे भरण्याची प्रक्रिया हाती घेण्यात आली, आज 4,369 उमेदवारांना नियुक्ती पत्रांचे वाटप करण्यात आले.
गुवाहाटी येथील खानापारा येथील ज्योती-बिष्णू आंतरराष्ट्रीय सांस्कृतिक केंद्रात आयोजित कार्यक्रमात उपस्थितांना संबोधित करताना मुख्यमंत्री सरमा म्हणाले की ADRE द्वारे सुरू केलेली भरती प्रक्रिया अत्यंत गुंतागुंतीची होती आणि संपूर्ण पारदर्शकता आणि सार्वजनिक विश्वास राखणे हे एक मोठे आव्हान होते.
“याआधी, प्रत्येक विभागाने स्वतःच्या भरती परीक्षा घेतल्या, त्यामुळे अनेकदा एकाच दिवशी दोन किंवा तीन परीक्षा घेतल्या जात होत्या, त्यामुळे उमेदवारांची गंभीर गैरसोय होत होती. दरवर्षी सुमारे 200-300 परीक्षा घेतल्या जात असताना, प्रभावी देखरेख करणे कठीण होते, ज्यामुळे विविध स्तरांवर भ्रष्टाचाराचे आरोप होते. परिणामी, आंतर-न्यायालयीन भरती प्रक्रियेमुळे निकाल लागण्याची शक्यता होती. सरकारी विभागांमध्ये अधिकारी आणि कर्मचाऱ्यांची तीव्र कमतरता आहे,” मुख्यमंत्री म्हणाले.
पारदर्शकतेच्या आधारे एक लाख सरकारी नोकऱ्या देण्याच्या सरकारच्या वचनबद्धतेचा संदर्भ देत मुख्यमंत्री म्हणाले की, आसाममधील मागील कोणत्याही सरकारने पाच वर्षांच्या कार्यकाळात 15,000-16,000 पेक्षा जास्त तरुणांची नियुक्ती केलेली नाही. यावर उपाय म्हणून, सध्याच्या सरकारने डॉक्टर आणि अभियंते यांच्यासाठी स्वतंत्र भरती मंडळे स्थापन केली आणि विभागांमध्ये नियुक्तीसाठी एकत्रित परीक्षा प्रणाली सुरू केली.
“नवीन कायदा लागू करण्यात आला, आणि ग्रेड III आणि ग्रेड IV च्या पदांच्या भरतीसाठी दोन आयोगांची स्थापना करण्यात आली. अनेक आव्हाने असतानाही, पहिल्या वर्षात आयोजित भरती प्रक्रिया यशस्वीरित्या पूर्ण झाली, ते म्हणाले की, निष्पक्षता आणि पारदर्शकता सुनिश्चित करण्यासाठी परीक्षेदरम्यान इंटरनेट कनेक्टिव्हिटी देखील निलंबित करावी लागली. पुनर्प्रक्रियेची विश्वासार्हता प्रतिबिंबित झाली. ADRE अंतर्गत ग्रेड III आणि ग्रेड IV च्या पदांसाठी 13,79,132 अर्ज आले आहेत, तर अनेक राज्ये वेगवेगळ्या प्रश्नपत्रिकांसह परीक्षा घेतात, आसामने खाजगी शैक्षणिक संस्थांसह अनेक केंद्रांवर एकाच दिवसात परीक्षा आयोजित केली होती,” तो म्हणाला.
त्यांनी माहिती दिली की 28 जिल्ह्यांमध्ये परीक्षा केंद्रे स्थापन करण्यात आली असून 27 ऑक्टोबर 2024 रोजी झालेल्या परीक्षेत 9,12,717 उमेदवार बसले होते. गेल्या वर्षी 7 मार्च रोजी निकाल जाहीर करण्यात आला होता.
त्यांनी पुढे सांगितले की, 17 जून ते 7 जुलै या कालावधीत तोंडी परीक्षा घेण्यात आल्या, त्यानंतर बोर्ड सदस्यांनी उमेदवारांना दिलेले गुण दैनंदिन आधारावर सादर केले जेणेकरून अनियमिततेची कोणतीही वाव नाही.
“15 ऑक्टोबर रोजी अंतिम निकाल जाहीर झाल्यानंतर, आज 4,369 उमेदवारांना नियुक्ती पत्रांचे वाटप करण्यात आले. संपूर्ण प्रक्रिया पारदर्शक आणि त्रुटीमुक्त पद्धतीने पूर्ण करण्यात आली, कोणतीही न्यायालयीन प्रकरणे दाखल झाली नाहीत. पूर्णपणे गुणवत्ता आणि पारदर्शकतेवर आधारित भरतीमुळे तरुणांमध्ये विश्वासाचे नूतनीकरण झाले आहे, त्यांना अभ्यासावर लक्ष केंद्रित करण्यास प्रोत्साहित केले आहे,” मुख्यमंत्र्यांनी सांगितले.
नवनियुक्त उमेदवारांना समर्पित भावनेने सेवा करण्याचे आवाहन करून, सरमा यांनी सरकारी कार्यालयात येणाऱ्या गरीब आणि गरजू नागरिकांना त्यांच्या समस्यांचे वेळेवर निराकरण केले जाईल याची काळजी घेण्याचे आवाहन केले.
त्यांनी असेही जाहीर केले की पसंतीच्या ठिकाणी पोस्टिंगसाठी इच्छुक असलेल्या सरकारी कर्मचाऱ्यांमध्ये परस्पर बदल्या सुलभ करण्यासाठी ‘स्वागत सतीर्थ’ पोर्टल 1 फेब्रुवारी रोजी पुन्हा सुरू केले जाईल.
गेल्या वर्षी सुमारे 10,000 सरकारी कर्मचाऱ्यांनी या सुविधेचा लाभ घेतल्याचे ते म्हणाले.
मुख्यमंत्री म्हणाले की, नवनियुक्त उमेदवार हे स्वतः आसाममधील पारदर्शक आणि गुणवत्तेवर आधारित भरतीचे जिवंत उदाहरण आहेत आणि त्यांनी हा बदलाचा संदेश भावी पिढ्यांपर्यंत पोहोचवण्याचे आवाहन केले.
ते पुढे म्हणाले की, सरकारी भरतीबरोबरच, राज्य सरकार उद्योजकतेला चालना देण्यावर समान भर देत आहे जेणेकरून आसामच्या तरुणांना राज्यात रोजगार मिळू शकेल आणि त्यांच्या विकासात हातभार लागेल.
नवीन नियुक्तींनी सध्या लाभार्थी असल्यास त्यांच्या कुटुंबातील सदस्यांची नावे ओरुनोडोई योजनेतून काढून घ्यावीत, जेणेकरून आणखी एक पात्र कुटुंब लाभ घेऊ शकेल.
पालकांचा आदर करण्यावर भर देताना सरमा म्हणाले की नियुक्तीचे यश त्यांच्या पालकांच्या आशीर्वादामुळे आहे. त्यांनी त्यांना त्यांच्या पालकांना त्यांच्या पहिल्या महिन्याच्या पगारातून भेटवस्तू देण्यास प्रोत्साहित केले, नियमितपणे एक लहान रक्कम वाचवा आणि दरवर्षी एखाद्या धार्मिक स्थळाला दान करा जेणेकरून समाजाला त्यांच्या यशाचा फायदा होईल. (ANI)
(वरील कथा एएनआयच्या कर्मचाऱ्यांनी सत्यापित आणि लिहिली आहे, एएनआय ही भारत, दक्षिण आशिया आणि जगभरातील 100 हून अधिक ब्युरोसह दक्षिण आशियातील आघाडीची मल्टीमीडिया न्यूज एजन्सी आहे. ANI भारत आणि जगभरातील राजकारण आणि चालू घडामोडी, क्रीडा, आरोग्य, फिटनेस, मनोरंजन आणि बातम्यांवरील ताज्या बातम्या आणते. वरील मते नवीनतम पोस्टमध्ये दिसत नाहीत.
